Mô tả công việcQuản lý Nhân sự (HR)Phụ trách đào tạo nội bộ: văn hoá doanh nghiệp, kỹ năng mềm, kỹ năng quản lý cho cấp trung.Đảm bảo môi trường làm việc chuyên nghiệp, sáng tạo, hiệu quả và đúng...
As an HR Consulting- Workforce Advisory professional, you will have the opportunity to work with clients to understand and address some of their largest and most complex people- related challenges,...
MÔ TẢ CÔNG VIỆCTuyển dụng (công việc chính)Sàng lọc hồ sơ, liên hệ ứng viên, sắp xếp và theo dõi phỏng vấnQuay clip ngắn, giới thiệu vị trí tuyển dụng; tham gia live tuyển dụng (là lợi thế lớn 🎥)Phối...
• Handle the internship application with all departments.• Receive the phone calls and take messages if necessary.• Support new staff in arranging locker, making nametag, ATM, …• Assemble...
Job Description Coach and develop employees (e.g., create expectations for continual improvement, provide challenging tasks and assignments, hold development discussions, and construct and execute...
Đảm bảo hệ thống tiền lương, phúc lợi và các chế độ bảo hiểm xã hội được vận hành chính xác, tuân thủ pháp luật và phù hợp với chiến lược nhân sự; đồng thời thiết kế và triển khai hệ thống đãi ngộ...
VAI TRÒ- TRÁCH NHIỆM:- Tham mưu chính sách lương thưởng – phúc lợi cạnh tranh;- Bảo mật dữ liệu nhân sự.- Bảo đảm hệ thống nhân sự MT GROUP tuân thủ pháp luật và tiêu chuẩn nội bộ/ISO;- Xây dựng...
Công ty tnhh sản xuất thương mại dịch vụ xuất nhập khẩu store detailing
Xem nhanh
🔹 Chiến lược & hệ thống nhân sự• Thiết lập và chuẩn hóa hệ thống HR: cơ cấu tổ chức, JD, KPI, quy chế, quy trình.• Xây dựng chiến lược nhân sự phù hợp với định hướng phát triển của công ty.• Xây...
Job Purpose________________________________________The Manager, Talent Management & Development is responsible for maximizing values of Talent and uplift Bank performance by building a future-...
Mô tả công việcQuản lý mảng bảo hiểm và công đoànGiải đáp các thắc mắc cho người lao động về lương.Tính lương và thanh toán tiền lương cho toàn nhân viên.Báo cáo thuế TNCN hàng năm.Quản lý mảng...
Job descriptions:Following up with the assignment from SupervisorRegularly communicate with staff and maintain good relationsSupport HR Admin in recording employee’s profiles & handle related...
GIỚI THIỆU VỊ TRÍChúng tôi đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí Back Office Manager, phụ trách quản lý tổng thể các hoạt động Kế toán – Nhân sự – Hành chính tại một công ty Nhật Bản có môi trường làm...
Overview:We are looking for a proactive and detail- oriented HR & Admin Manager to join us. This role plays a vital part in ensuring smooth office operations & supporting HR administrative...
Quản lý đội nhóm tuyển dụng và phân công công việc cho các thành viênTheo dõi tình trạng lao động và đảm bảo ổn định nhân sự tại dự ánỨng viên có kinh nghiệm ở cấp Trưởng nhóm vẫn có thể ứng tuyển và...
Mô tả công việcCông tác chấm côngThực hiện công tác chấm công cho nhân viên, sử dụng phần mềm chấm công.Kiểm tra, đối chiếu dữ liệu chấm công, phép năm, OT.Đăng ký và quản lý MST cá nhân cho nhân...
Position SummaryThe Deputy HR Manager supports the HR Manager in overseeing the full spectrum of Human Resources operations. This role ensures HR policies, procedures, and programs are implemented...
Tuyển dụngRecruitmentLập kế hoạch, phát triển và thực hiện các chiến lược về quản lý nguồn nhân lực và các hoạt động để phục vụ có hiệu quả nhất cho việc kinh doanh phát triển của công ty;Manpower...
Responsibilities:- Ensure HR department’s operation effectively and smoothly. Ensure the Company is provided with enough and quality labor force.- Partners with BOD and HR Managers of the Group to...
Chiến lược & Quản lý nhân sựLập kế hoạch, tổ chức và điều phối toàn bộ hoạt động của phòng HCNSThiết lập cơ cấu nhân sự phù hợp với từng giai đoạn phát triển của công tyTư vấn và triển khai các chính...
Công tác quản trị nhân sự:- Kết hợp với các Trưởng bộ phận tiến hành xây dựng lại chức năng nhiệm vụ/ mô tả công việc của các vị trí công việc/ phòng ban.- Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát...
Công tác tuyển dụng:Xây dựng nguồn ứng viên tiềm năng cho các vị trí cửa hàng (part- time, full- time).Xây dựng và triển khai kế hoạch tuyển dụng nhân sự theo nhu cầu mở rộng hệ thống.Quản lý và tối...
· Tổ chức tuyển số lượng lớn cho các khối vận hành: công trường, taxi EV, kỹ thuật viên, cố vấn dịch vụ…· Điều phối đội ngũ chuyên viên tuyển dụng; giám sát tiến độ và chất lượng đầu ra.· Xây dựng kế...
We are looking for an HR Generalist with 2–3 years of experience to handle end- to- end human resources functions, including recruitment, training, compensation & benefits, and employee...
Mục tiêu công việcChịu trách nhiệm tham mưu và tổ chức triển khai toàn bộ hoạt động quản trị nhân sự của Công ty, bao gồm: chính sách nhân sự, cơ cấu tổ chức, kiểm soát hiệu suất, tuyển dụng và quản...
Đảm bảo các hoạt động nhân sự tuân thủ luật lao động và chính sách công ty.Hỗ trợ các quy trình nhận việc (onboarding) và thôi việc (offboarding), bao gồm đăng ký phúc lợi và thanh lý.Duy trì hồ sơ...
Key ResponsibilitiesThe HR Coordinator (C&B) supports the effective administration of compensation, benefits, and HR operations, ensuring accuracy, compliance, and a positive employee experience...
Quản lý toàn bộ hoạt động nhân sự: Tuyển dụng, chấm công, tính lương, đánh giá hiệu suất, quan hệ lao động và xây dựng văn hóa doanh nghiệp.全面负责公司人事工作：招聘、考勤、薪资核算、绩效评估、劳动关系及企业文化建设。Giám sát công tác...
- Công tác Tổ chức đào tạo:+ Sắp xếp và lên lịch đào tạo hằng tháng dựa theo kế hoạch đào tạo năm+ Lưu trữ hồ sơ học viên, bao gồm thông tin tham gia, kết quả và phản hồi sau khóa học.+ Phối hợp với...
