AEON MAXVALU - Cửa Hàng Trưởng

Thúc đẩy động lực, làm việc nhóm tốt của tất cả nhân viên trong cửa hàng
Thiết lập và giám sát tất cả các quy trình làm việc để cung cấp và duy trì dịch vụ khách hàng tốt cho khách hàng.
Thường xuyên họp và thảo luận với nhân viên để xem xét hiệu suất và quy trình của cửa hàng và thông báo cho nhân viên về các chính sách, kế hoạch, định hướng của công ty.
Thực hiện các nhiệm vụ bổ sung theo chỉ định của quản lý vận hành.
Đánh giá hiệu suất của nhân viên và đưa ra các khuyến nghị công bằng phù hợp để thăng chức hoặc kỷ luật khi cần thiết.
Chịu trách nhiệm về mục tiêu bán hàng để đạt được mục tiêu hàng ngày/hàng tuần/hàng tháng và hàng năm.
Chịu trách nhiệm về lãi lỗ trong cửa hàng.
Quản lý kế hoạch ca làm việc, thời gian làm việc, năng suất của cửa hàng
Đào tạo và giám sát tất cả các cấp nhân viên, cung cấp lời khuyên và hướng dẫn về kiến ​​thức sản phẩm với mục đích phát triển lực lượng lao động hiểu biết và hiệu quả.
Đảm bảo hoạt động hàng ngày của cửa hàng luôn sẵn sàng kinh doanh, tất cả tài sản của công ty đều trong tình trạng có thể sử dụng được.

Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức, lãnh đạo và quản lý thời gian tốt
Có thể di chuyển giữa các cửa hàng khi được Công ty phân công là một lợi thế
Có ít nhất 2- 3 năm làm việc tại vị trí cửa hàng trưởng, cửa hàng phó các chuỗi siêu thị. Nếu bạn không có bằng Cao đẳng/Đại học, bạn cần có chứng chỉ RT2 và tối thiểu 3 năm kinh nghiệm.
Khả năng nói tiếng Anh tốt.
Có thể làm việc xoay ca linh hoạt và ngày lễ
Kỹ năng giao tiếp tốt. Có định hướng chi tiết và có khả năng xử lý nhiều nhiệm vụ.
Tốt nghiệp Đại học/Cao Đẳng trở lên
Kỹ năng giải quyết vấn đề tốt.

- Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe, Teambuilding, hoạt động Công đoàn sôi nổi,...
- Cơ hội được đào tạo phát triển năng lực, chuyên môn và lộ trình thăng tiến rõ ràng, rộng mở
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động
- Lương, thưởng cạnh tranh, đãi ngộ hấp dẫn
- Chiết khấu mua hàng tại toàn bộ hệ thống siêu thị

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-01 06:05:03