Backend Developer Supervisor (NodeJS) Tại Hà Nội/ HCM - Thu Nhập 25-33 Triệu

Tích hợp công việc giữa các nhóm phát triển: Làm việc chặt chẽ với các lập trình viên front- end và các lập trình viên ứng dụng di động để đảm bảo hệ thống hoạt động hiệu quả và đáp ứng nhu cầu của người dùng
Viết các dịch vụ web và API: Phát triển các API, dịch vụ web mà các lập trình viên front- end và ứng dụng di động có thể sử dụng để kết nối và truy cập dữ liệu từ hệ thống back- end
Logic ứng dụng web phía server: Quản lý các quy trình xử lý dữ liệu và xử lý yêu cầu từ người dùng trên nền tảng server

Kiến thức sâu về các mẫu thiết kế (Observer, Factory, Builder, Prototype pattern) là một lợi thế
Kiến thức sâu về OOP, SOLID
Kinh nghiệm trong các hệ thống LMS (Hệ thống Quản lý Học tập), EdTech, Fintech là một lợi thế
Kinh nghiệm phát triển các server phân tán, server quy mô lớn sử dụng AWS là một lợi thế
Hiểu biết vững về RESTful API, gRPC, mono- repo, git
Kinh nghiệm và thành thạo trong Message Queue, hệ thống phân tán, kiểm thử đơn vị là một lợi thế
Kinh nghiệm với cơ sở dữ liệu quan hệ (MySQL, PostgreSQL) và cơ sở dữ liệu NoSQL (MongoDB, DynamoDB, Elastic Search, Redis)
Tốt nghiệp chuyên ngành Công nghệ Thông tin, Toán học, Điện tử và Viễn thông, Cơ điện tử và các ngành liên quan
Tạo các sơ đồ cơ sở dữ liệu hỗ trợ các quy trình kinh doanh
Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm phát triển web (Cấp độ Senior)
Thành thạo với các framework NodeJS backend nổi tiếng (Express hoặc Nest)
Kiến thức về công cụ container hóa và điều phối (Docker, Kubernetes)

Thử thách và phát triển ở nhiều vị trí với lộ trình thăng tiến rõ ràng
Làm việc với hệ thống giáo dục lớn, dữ liệu lớn, sử dụng công nghệ mới
Lương tháng 13, thưởng cố định và các khoản thưởng theo chính sách công ty
Làm việc trong một môi trường Product, tham gia vào tất cả các giai đoạn phát triển sản phẩm
Các khóa đào tạo chuyên nghiệp để nâng cao kỹ năng quản lý như lãnh đạo, quản lý rủi ro, đàm phán, tư duy thiết kế, tư duy phục vụ
Sử dụng phần mềm hiện đại để giảm bớt giấy tờ công việc, từ đó tập trung vào phát triển chuyên môn (HubSpot, Base, BaseHRM, E- contract)
Làm việc trong môi trường trẻ trung với 90% là Gen Z, năng động và sáng tạo, có nhiều hoạt động kết nối (du lịch, sinh nhật công ty)
Được đóng bảo hiểm xã hội theo quy định nhà nước
Chính sách thưởng cho nhân viên tham gia các khóa học tại SAPP
Mức lương: 25- 33 triệu VND/ tháng

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-02-07 12:20:03