Backend Leader Java

Phối hợp với các thành viên trong team tham gia vào toàn bộ vòng đời phát triển sản phẩm, chú trọng vào lập trình hệ thống.
Tư duy logic và đưa ra các giải pháp xử lý vấn đề trong quá trình phát triển sản phẩm cùng với các thành viên khác.
Chịu trách nhiệm end- to- end về các tính năng mà mình phát triển.
Quyết định phương pháp lập trình và cách thức xử lý trong quá trình phát triển, vận hành sản phẩm.
Hỗ trợ trưởng nhóm về phân tích kỹ thuật để đưa ra giải pháp kỹ thuật tốt nhất cũng như hỗ trợ đồng nghiệp giải quyết các vấn đề kỹ thuật để hoàn thành dự án/nhiệm vụ được giao đúng thời hạn.
Sửa lỗi phát sinh và cải thiện hiệu suất hoạt động của sản phẩm, hệ thống.
Giải quyết các vấn đề liên quan đến thiết kế và triển khai kỹ thuật cũng như thiết lập các giải pháp kỹ thuật.

Có kỹ năng giao tiếp hiệu quả, làm việc nhóm tốt.
Có kiến thức về quy trình, phương pháp phát triển phần mềm, methodologies, test- driven process, application architecture, và design pattern.
Có khả năng đóng góp và xây dựng sản phẩm.
Có khả năng hỗ trợ vận hành hệ thống.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Công nghệ thông tin, Khoa học máy tính hoặc lĩnh vực liên quan.
Có tư duy logic, hệ thống; ưu tiên các ứng viên có giải thưởng liên quan đến cấu trúc dữ liệu và giải thuật.
Có hiểu biết về GIT source control, Agile process, CI/CD là lợi thế.
Am hiểu về công nghệ Java Backend (Spring framework, MySQL, Redis, ...). Hiểu rõ về lập trình hướng đối tượng.

● Tham gia kết nối, trải nghiệm cuộc sống và công việc cùng những người trẻ tuổi và có những khao khát lớn trong việc xây dựng sự nghiệp.
● Tăng lương, xét thưởng dựa trên năng lực, hiệu quả công việc (không cần đợi đến 6 tháng hay 1 năm để xét tăng lương).
● Cơ hội học hỏi, được chỉ dẫn và làm việc với Ban Quản trị, các nhân sự là những người có kinh nghiệm, tư duy chiến lược và sáng tạo từ các công ty, tập đoàn lớn như Vingroup, OneMount, Viettel, MoMo, VNPay, FPT, Tiki,...
● Cơ hội nghề nghiệp ổn định lâu dài, lộ trình thăng tiến cao, rõ ràng.
● Công ty có cafe riêng. Year End Party. Team Building, party thường xuyên.
● Lương thỏa thuận, cạnh tranh theo năng lực.
● Môi trường startup năng động, chuyên nghiệp, tư duy mở, không giới hạn các việc đề xuất, phát triển ý tưởng.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-07-15 13:55:02