Business Analyst

Thu thập thông tin, viết tài liệu, quản lý các yêu cầu; tổ chức các cuộc họp; nghiên cứu tính khả thi/phù hợp, và là cầu nối giữa các nhóm chức năng và nhóm kỹ thuật, cụ thể như:
• Tổ chức hướng dẫn, hỗ trợ cho người dùng sử dụng sản phẩm
• Truyền đạt nội dung, hỗ trợ các thành viên dự án, quản lý dự án để làm rõ yêu cầu của khách hàng cần đáp ứng.
• Phân tích và làm rõ các yêu cầu của khách hàng.
• Phân tích và đưa ra mô hình, giải pháp dựa trên yêu cầu đã thu thập được.
• Tư vấn trên góc độ nghiệp vụ dựa vào các phân tích và nghiên cứu của mình.
• Viết các tài liệu đặc tả yêu cầu nghiệp vụ phần mềm, tài liệu mô tả trường hợp sử dụng (usecase); tài liệu thiết kế chi tiết
• Tài liệu hóa hướng dẫn hệ thống.
• Thực hiện một số công việc khác khi có yêu cầu của cấp trên.
• Quy trình tin học hóa
• Thiết kế giao diện trên các công cụ hỗ trợ sẵn
• Lập kế hoạch báo cáo dự án và hướng dẫn đào tạo nhân sự mới

• Tốt nghiệp chuyên ngành CNTT hoặc tương đương hoặc tự học và đã tham gia phát triển phần mềm
• Biết sử dụng các công cụ hỗ trợ nghiệp vụ như: Figma, axure, office, Balsamiq, Visio, Freemind, Jira.
• Kinh nghiệm ít nhất 06 tháng
• Kỹ năng hội họp, trao đổi thông tin
• Kỹ năng phân tích vấn đề
• Kỹ năng giao tiếp
• Kỹ năng thuyết trình
• Kỹ năng giải quyết vấn đề
• Kỹ năng phân tích thiết kế phần mềm, thiết kế hệ thống thông tin
• Kỹ năng làm việc nhóm

• Có cơ hội được hưởng các chế độ đãi ngộ đặc biệt theo chính sách Nhân sự Lifetek JSC;
• Hưởng đầy đủ các chế độ thăm hỏi sức khỏe cho bản thân và người nhà theo Chính sách đãi ngộ của Công ty;
• Làm việc trong môi trường văn hóa mang đậm bản sắc Lifetek là chia sẻ, hợp tác, trẻ trung, năng động, và có cơ hội thăng tiến cao;
• Đầy đủ các chính sách và chế độ như: BHYT, BHXH, BHTN,.. theo đúng quy định của Bộ Luật Lao động và của Công ty;
• Hưởng đầy đủ các chế độ nghỉ mát, thưởng lễ, Tết định kỳ hàng năm.
• Có cơ hội trở thành “Nhân viên xuất sắc” của Công ty nếu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ.
• Mức lương cạnh tranh, xứng đáng với năng lực, xét lương 2 lần/ năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-05-01 05:15:27