Cán Bộ Kỹ Thuật - Giám Sát Hiện Trường Dự Án - Hà Nội

Nhiệm vụ chính:

+ Quản lí chỉ đạo thi công tại các dự án (chủ yếu tại Hà Nội, có thể là ngoại tỉnh trong nững thời gian cần thiết nhưng không quá dài…). Thực hiện nghiệm thu, quyết toán tại công trường và văn phòng công ty cho các dự án về cung cấp, ốp lát đá Granite và Marble cao cấp Nhập khẩu và Việt Nam.

+ Tham gia Thiết kế - sửa thiết kế, tư vấn thiết kế, các bản vẽ cho khách hàng và quản lí thi công phần đá tự nhiên cao cấp cho các dự án vừa và lớn.

+ Hỗ trợ Chỉ huy trưởng, Trưởng phòng và các Phó Trưởng phòng Dự án phụ trách Triển khai Hồ sơ kĩ thuật, bản vẽ, lên kế hoạch dự trù vật tư, nhân công, hỗ trợ làm hồ sơ thanh quyết toán công trình và chỉ đạo kỹ thuật tổng thể các dự án.

+ Ưu tiên các ứng viên từng làm việc tại các công ty đối tác của tập đoàn VinGroup và có kinh nghiệm làm việc trong các dự án của Vincom / Vinhomes.

Chế độ được hưởng khi làm việc:

+ Thử việc thu nhập: 10 000 000 -> 15 000 000 đồng / tháng theo khả năng.

+ Thu nhập khi làm việc chính thức tăng đần theo thời gian công tác và tích lũy kinh nghiệm: thu nhập ≥ 12.000 000 -> 20.000 000 đồng / tháng trở lên bao gồm thưởng + phụ cấp hàng tháng tùy theo công việc, nhiệm vụ được giao: hỗ trợ ĐT, xăng xe… (mức phụ cấp cao, xứng đáng với khả năng và mức độ công việc)

+ Thể hiện xuất sắc hàng năm, phấn đấu cống hiến tốt, gương mẫu có thể xem xét nâng cấp bậc hay vị trí và sẽ được xem xét thu nhập cao dần lên, có thể vượt cả các mức như đã đăng tuyển này.. ngoài ra làm tốt hàng năm luôn được xét thưởng Tết lớn, áp dụng hàng năm xem xét cho mọi thành viên Thiensonstone.

* Lương + thưởng tuỳ khả năng và thời gian gắn bó, những cống hiến cho công ty cũng như tình hình kinh doanh hàng tháng, quý, năm của công ty.

+ Thời gian làm việc: giờ HC, Nghỉ 01 ngày / tuần - Làm tăng ca, CN, lễ tết... sẽ được tính thêm công như quy định của công ty.

+ Đóng BHXH, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp theo đúng qui định cơ bản của nhà nước và thông lệ Cty…

Cập nhật gần nhất lúc: 2019-10-12 13:30:02