Chuyên Gia QLTK Hạ Tầng

Số lượng: 01
- Thực hiện các công việc chuyên môn nghiệp vụ khác theo yêu cầu/chỉ đạo của Trưởng phòng hoặc Người được phân công quản lý
- Phối hợp tốt và quản lý xung đột thiết kế giữa HTKT và các Bộ môn khác thuộc phần công trình bên trong
- Kiểm soát hồ sơ thiết kế HTKT của Dự án
- Quản lý tiến độ hoàn thành HTKT của Dự án của Đơn vị Tư Vấn Thiết kế
- Chủ trì Xử lý thiết kế(cùng đơn vị Tư vấn Thiết kế, TVGS, Ban QLDA, Nhà thầu..) những những vấn đề phát sinh, lỗi... ở công trường Dự án
- Phát hiện nhận diện được các rủi ro có thể phát sinh trong qua trình kiểm tra
- Lập và đánh giá gói thầu thi công ( trên cơ sở hồ sơ thiết kế và phạm vi bàn giao theo HĐ mua bán )

Trình độ học vấn:
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành về HTKT
- Kiến thức chung:
+ Am hiểu về kiến thức chuyên ngành hạ tầng đô thị/ kỹ thuật cơ sở hạ tầng
- Kiến thức chuyên ngành khác
+ Có kiến thức về thiết kế quy hoạch
+ Có kiến thức về hệ thống điện QH, Cấp thoát nước.
- Chứng chỉ hành nghề tối thiểu loại 2
Kinh nghiệm
- Tối thiểu 07 năm làm cho đơn vị Tư vấn Thiết kế hoặc quản lý thiết kế của Chủ đầu tư
- Tham gia thiết kế kết cấu hoặc quản lý thiết kế HTKT tối thiểu 02 dự án HTKT với quy mô tối thiểu 10 ha.
Kỹ năng cần thiết
- Kỹ năng đàm phán, thuyết trình và giao tiếp
- Kỹ năng giải quyết vấn đề
- Kỹ năng tập trung
- Kỹ năng lắng nghe
- Kỹ năng sử dụng phần mềm chuyên ngành.
- Kỹ năng làm việc nhóm
- Kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức triển khai công việc
Tính cách/ Thái độ/ Phẩm chất
- Trung thực, hợp tác và cầu thị
- Tinh thần quyết liệt và bám đuổi mục tiêu
- Có trách nhiệm cao trong công việc
- Tận tâm / Chủ động / Đổi mới / Tốc độ / Hiệu quả.
Ngoại hình: Không yêu cầu
Trình độ ngoại ngữ:
Có khả năng đọc hiểu văn bản
Ch
ế
độ
Phúc l
ợ
i
- Mức lương cạnh tranh dựa theo năng lực bản thân;
- Ưu đãi mua căn hộ dự án của Tập đoàn, Ưu đãi khi du lịch nghỉ dưỡng tại Khách sạn/Resort của Tập đoàn
- Thưởng tháng lương thứ 13, thưởng theo kết quả làm việc, các ngày Lễ trong năm;
- Du lịch, sinh nhật hàng năm, thăm hỏi khi ốm đau…
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN và Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe;
- Chú trọng việc tái tạo sức lao động thông qua các hoạt động ngoại khóa, du lịch, các hoạt động văn hóa – thể thao

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-14 11:35:04