Chuyên Viên C&B

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
- Thực hiện công việc về BHXH: Làm hồ sơ tăng giảm nhân viên và các chế độ BHXH
- Chịu trách nhiệm báo cáo về nhân sự nghỉ việc, nhân sự tham gia BHBB/BHTN : Thực hiện các báo cáo theo thời hạn từng dự án.
- Tính lương, thưởng hàng tháng và các chế độ cho NLĐ
- Thông tin mã số thuế TNCN, mã số thuế NPT: Kiểm tra MST của nhân viên, tổng hợp hồ sơ đang ký người phụ thuộc chuyển cho bộ phận phụ trách
- Thực hiện thủ tục nghỉ việc: Hoàn tất thủ tục nghỉ việc, giải quyết các phát sinh cho người lao động nghỉ việc
- Soạn,theo dõi, lưu trữ HĐLĐ : Theo dõi HĐLĐ của các dự án phụ trách: làm mới, tái ký hoặc nghỉ việc
- Các công việc khác được giao.
YÊU CẦU:
- Biết sử dụng excel, word.
- Có kinh nghiệm tại các vị trí công việc liên quan lĩnh vực Hành chính, Văn phòng từ 6 tháng.
- Tốt nghiệp trình độ Cao đẳng trở lên.
- Tác phong làm việc nhanh nhẹn, trung thực, có trách nhiệm, có ý thức tự giác, chủ động trong công việc
QUYỀN LỢI:
- Môi trường làm việc năng động, trẻ trung.
- Thưởng giới thiệu nhân sự (mức thưởng theo chính sách của công ty).
- Được tham gia vào các khóa đào tạo chuyên sâu để nâng cao chuyên môn, kiến thức, kỹ năng. Chủ động đề xuất các khóa đào tạo.
- Thưởng vinh danh. Thưởng nhân viên xuất sắc. Thưởng lễ tết, sinh nhật, hiếu hỷ, ...
- Thử việc 2 tháng: hưởng 85% lương cứng chính thức.
- Thu nhập thỏa thuận theo năng lực
- Được tính tăng ca (nếu có).
- Teambuilding, du lịch hàng năm, YEP.
- Thưởng thâm niên.
- Chính sách sử dụng dịch vụ, mua hàng ưu đãi với giá nhân viên (lên đến 100%).
- Tham gia BHXH. Nghỉ phép năm. Khám sức khỏe định kỳ.
- Cơ hội thăng tiến nghề nghiệp, phát triển bản thân.
- Điều chỉnh lương tối thiểu 1 lần/ năm.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-06-16 19:15:03