Chuyên Viên C&B

Tiếp nhận và giải đáp mọi thắc mắc liên quan đến tiền lương và các chế độ chính sách phúc lợi; giải quyết thôi việc cho nhân viên trong phạm vi quyền hạn.
Quản lý và kiểm tra các chế độ nghỉ phép, nghỉ bù, tăng ca,... của nhân viên và cập nhật kịp thời vào hệ thống theo đúng nội quy, quy định chung.
Đề xuất ý kiến, cải tiến liên quan đến việc xây dựng chính sách lương thưởng; chế độ chính sách phúc lợi; các quy định, quy chế liên quan khác.
Phụ trách công tác công đoàn (nếu có).
Thực hiện toàn bộ công việc BHXH, đối chiếu số liệu BHXH hàng tháng.
Theo dõi, cập nhật và lên danh sách nhân viên khen thưởng, kỷ luật định kỳ theo tháng/ quý/ năm hoặc đột xuất theo quy định
Thường xuyên theo dõi, cập nhật các quy định của pháp luật về chế độ chính sách lương để kịp thời bổ sung, sửa đổi các chế độ chính sách của công ty đảm bảo tuân thủ đúng theo quy định.
Phụ trách lưu trữ, sắp xếp, cập nhật, quản lý và bảo quản hồ sơ nhân sự, hồ sơ lương.
Hỗ trợ Trưởng phòng xây dựng hệ thống quy trình, quy định, hệ thống lương mới, phụ trách triển khai, theo dõi, đánh giá, cải tiến và báo cáo kết quả.
Kiểm tra, giám sát việc tuân thủ nội quy lao động và chấm công hàng ngày của toàn bộ nhân viên.
Phụ trách Thuế TNCN, phối hợp với Kế toán thuế để xuất hóa đơn cho nhân viên nghỉ việc.
Tính toán và làm thủ tục chi lương, thưởng hàng tháng và các dịp lễ tết cho nhân viên.
Phụ trách một phần công tác hành chính văn phòng.

Khả năng làm việc độc lập và đội nhóm tốt.
Kỹ năng tin học văn phòng tốt, kỹ năng giao tiếp tốt.
Tinh thần học hỏi, cầu tiến, thích nghi môi trường nhanh, trách nhiệm trong công việc.
Tốt nghiệp Đại Học/Cao Đẳng các chuyên ngành liên quan đến nhân sự, hoặc QTKD.
Hiểu và áp dụng tốt Luật Lao Động, BHXH, Thuế, Công Đoàn.
Có kinh nghiệm ít nhất 4 năm ở vị trí tương đương.

Phụ cấp tiền gửi xe 100%.
Thưởng lương tháng thứ 13.
Khen thưởng, thưởng hiệu suất, thưởng trách nhiệm cuối năm.
Các chế độ khác theo quy định của công ty và nhà nước.
BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định.
Thưởng hàng quý theo doanh thu công ty.
Lương 12- 15 triệu/tháng (tuỳ theo năng lực).
Du lịch, team building 1- 2 lần trong năm.
Được cung cấp trang thiết bị làm việc.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-07-15 10:50:03