Chuyên Viên C&B (Thu Nhập 16 - 20 Triệu)

Tổ chức các hoạt động về nhân sự, các phong trào,…cho toàn thể CBNV công ty
Xây dựng chế độ lương, thưởng, chỉ tiêu CV, MTCV cho từng vị trí; giám sát công việc toàn thể NV công ty, chinhánh,
Thực hiện việc chấm công, tính lương, thưởng, BHXH, quyết toán thuế TNCN...
Quản lý hệ thống văn bản pháp lý, hành chính hiện hành
Xây dựng nội quy, quy trình, quy chế liên quan đến hoạt động của công ty; quy chế nâng bậc, nâng bậc cho người lao động. Xây dựng và thực hiện các chương trình đánh giá NV định kỳ.
Xây dựng cơ cấu tổ chức, bộ máy nhân sự công ty; định biên, hoạch định phát triển nguồn nhân lực
Tuyển dụng, đào tạo, xây dựng các chính sách thăng tiến, giữ chân NLĐ,…
Kiểm soát tổng quan về nhân sự (đầu vào, đầu ra); kiểm soát tính lương, thưởng; kiểm soát ngân sách tiền lương đã được phê duyệt
Quản lý tất cả các hoạt động về HCNS như: ATVSLĐ, PCCN; Hành chính văn thư,quản lý tài sản, các dịch vụ hỗ trợ tại công ty

Kinh nghiệm: tối thiểu 03 năm ở vị trí vị trí tương đương hoặc các công ty FMCG
Chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học trở lên, các chuyên ngành như: Kinh tế Lao động & QLNNL, Luật, QTKD,…

Xe đưa đón (từ Thủ Đức Về Nhà máy Long Thành)
Lương thưởng hàng năm
Du lịch
Chế độ BHXH, Y tế..
Đồng phục...

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-07-03 09:20:06