Chuyên viên C&B

Thực hiện các báo cáo tổng hợp nhân sự và biến động hàng tháng của Công ty.
Tham gia xây dựng, đóng góp ý kiến và triển khai các chính sách lương thưởng chế độ phúc lợi cho CBNV toàn Tập đoàn.
Thực hiện đăng ký mã số thuế TNCN cho CBNV và quyết toán thuế TNCN.
Tham gia truyền thông, hướng dẫn, đào tạo, giải đáp thắc mắc cho các đơn vị trong quá trình triển khai, đưa vào áp dụng các chính sách về tổ chức và nhân sự.
Chịu trách nhiệm về việc tính lương, kiểm soát lương và các chế độ phúc lợi cho CBNV theo phân công.
Thực hiện công tác BHXH, BHYT, BHTN, Bảo hiểm Tai nạn 24/24.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của quản lý trực tiếp.

Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định
Kỹ năng giao tiếp và làm việc đội nhóm
Am hiểu về pháp luật lao động, BHXH,…
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm sử dụng phần mềm nhân sự (HRIS)
Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm làm nhân sự, ít nhất 01 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tiền lương.
Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc tại các đơn vị sản xuất kinh doanh, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm nhân sự tổng hợp.
Kỹ năng truyền đạt, thuyết trình
Nam/ Nữ, tốt nghiệp Đại học/ Cao học chuyên ngành Kinh tế, Quản trị nguồn nhân lực, Luật, hoặc các chuyên ngành có liên quan…

Du lịch, nghỉ mát hàng năm
Hỗ trợ ăn trưa
Lương thỏa thuận
Thưởng lễ, tết theo cơ chế của tập đoàn
Chế độ BHXH, BHYT theo quy định Nhà nước

Cập nhật gần nhất lúc: 2021-09-17 01:43:03