Chuyên Viên Đào Tạo

Đào tạo:

- Phân tích, xác định nhu cầu và lên kế hoạch đào tạo;- Xây dựng tháp đào tạo;- Xây dựng chương trình, tài liệu và trực tiếp tham gia đào tạo;- Kiểm soát việc thực hiện và ngân sách đào tạo
Khảo sát nhu cầu đào tạo và đánh giá hiệu quả đào tạo
Hiệu chỉnh giáo trình và định hướng dẫn giảng cho các khóa huấn luyện
Xây dựng kế hoạch đào tạo và phát triển nguồn nhân lực cho toàn Công ty
Đánh giá năng lực định kỳ, tổng hợp – phân tích hiệu quả đào tạo nhân viên hàng tháng/quý/năm
Nghiên cứu và đề xuất các chương trình đạo tạo đặc biêt tại các trung tâm đào tạo khác để nâng cao chất lượng nhân sự.
Triển khai- giám sát- đánh giá quá trình đào tạo cho nhân viên, Đánh giá năng lực định kỳ cho nhân viên
Hỗ trợ và đồng hành cùng các chương trình đào tạo thăng cấp.
Lập và cập nhật file theo dõi thông tin đào tạo nhân sự toàn Công ty

Phát triển văn hóa doanh nghiệp:

Xây dựng kế hoạch và tổ chức triển khai các hoạt động văn hóa phong trào nhằm thể hiện rõ các giá trị văn hóa Công ty
Xây dựng môi trường văn hóa, tổ chức kiểm soát, đánh giá để khuyến khích CBNV hành xử theo các giá trị văn hóa
Xây dựng các chương trình truyền thông và phát triển văn hóa doanh nghiệp
Xây dựng các tài liệu truyền thông, đào tạo về văn hóa, giá trị doanh nghiệp
Tổ chức thực hiện các chương trình hoạt động, sự kiện nhằm lan tỏa giá trị văn hóa doanh nghiệp và hướng dẫn CBNV thực hiện đúng giá trị văn hóa DN
Tham gia quá trình quy hoạch văn hóa Công ty cùng Ban Lãnh đạo

Kỹ năng
- Kỹ năng sử dụng phần mềm, thao tác máy tính, file word, excel…
- Kỹ năng giao tiếp tự tin, Sáng tạo.
- Kỹ năng quản lý thời gian, Xử lý tình huống linh hoạt
- Kỹ năng đào tạo
- Kỹ năng làm việc độc lập.
Kiến thức
- Am hiểu và sử dụng thành thạo các nền tảng truyền thông xã hội: Facebook, Tiktok...
- Nhiệt tình, cởi mở và thân thiện trong công việc
- Ứng viên có tài lẻ, năng khiếu về biên kịch, MC, văn nghệ,... là một lợi thế
- Tiếng Anh giao tiếp tốt
- Có khả năng biên tập, sáng tạo, nhiều ý tưởng tổ chức các chương trình, sự kiện
- Khả năng kết nối, hoạt náo, chủ động trong việc điều phối, triển khai công việc
- Trình độ Đại học chuyên ngành Quản trị nguồn Nhân lực, ngành Văn hóa, Truyền thông, Marketing... hoặc các ngành có liên quan.
Tố chất
- Làm việc có trách nhiệm
- Hướng đích
- Nhanh nhẹn, nhạy bén, tư duy logic, tư duy quản trị.
- Trung thực, nhiệt thành, bền bỉ.

Tham gia các hoạt động gắn kết nội bộ, sự kiện, du lịch cùng công ty
Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động của ngành F&B
Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
Lương thỏa thuận theo năng lực
Cơ hội được đào tạo nâng cao chuyên môn và phát triển nghề nghiệp lâu dài

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-08-02 05:25:02