Chuyên Viên Đào Tạo - Academic Officer

Tham gia vào quá trình tuyển dụng, đào tạo, hỗ trợ, và quản lý chất lượng giảng dạy của giáo viên nước ngoài.
• Đào tạo nhập môn cho giáo viên mới và đào tạo về chương trình thuộc phạm vi công việc;
• Tham gia thử giảng và phỏng vấn các ứng viên tại Học viện theo lịch phân công;
• Cung cấp nguồn giáo viên (nếu có) khi Học viện có nhu cầu tuyển dụng;
• Duy trì các kênh liên hệ thường xuyên với giáo viên để cập nhật tình hình lớp học và hỗ trợ giáo viên kịp thời.
• Dự giờ định kỳ các giáo viên giảng dạy chương trình thuộc phạm vi công việc để hỗ trợ giáo viên và đánh giá chất lượng giảng dạy của giáo viên (ưu tiên các đợt dự giờ thứ 2 và 3 của quy trình đánh giá chất lượng);
• Hỗ trợ giáo viên giám sát lớp học, cung cấp tài liệu, ý tưởng giảng dạy khi được yêu cầu.
• Phối hợp thực hiện các buổi đào tạo chuyên sâu về nghiệp vụ cho giáo viên theo kế hoạch đào tạo chung của toàn bộ phận;
Tham gia xây dựng và hỗ trợ các chương trình đào tạo.
• Tham gia đánh giá sách, đóng góp ý kiến và thực hiện xây dựng chương trình đào tạo cho đối tác hoặc các trường liên kết theo mục tiêu đào tạo từng năm học hoặc giai đoạn cụ thể;
• Thiết kế bài kiểm tra cho các chương trình theo phân công, bao gồm unit test, progress test, mid- term test và end- term test;
• Hỗ trợ việc tổ chức và điều phối thi tại các trường liên kết;Phối hợp lên ý tưởng và tổ chức các sự kiện ngoại khóa tại các trường liên kết;
• Làm kế hoạch giảng dạy (lesson plan) và tài liệu hướng dẫn theo yêu cầu cho các chương trình;
• Soạn tài liệu bổ trợ cho học viên thuộc chương trình liên kết;
Liên hệ với nhà trường, đối tác.
• Tham gia cùng trưởng nhóm và trưởng bộ phận trong các buổi họp chuyên môn với nhà trường và đối tác để nắm bắt thông tin về nhu cầu đào tạo;
• Phối hợp cùng trưởng nhóm và trưởng bộ phận tham gia các buổi gặp mặt tư vấn sản phẩm cho trường và đối tác tiềm năng;
• Duy trì liên hệ thường xuyên với tổ chuyên môn của nhà trường và đối tác để kịp thời hỗ trợ và phối hợp xử lý các vấn đề phát sinh.

Tư duy phân tích.
Có kiến thức về Giáo học pháp;
Tiếng Anh IELTS 7.0 hoặc TOEFL 90/530 hoặc TOEIC 800 trở lên;
Trình bày, thuyết trình trước đám đông;
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Tiếng Anh, sư phạm ngoại ngữ, ...
Có từ 03 năm kinh nghiệm giảng dạy TOEIC/ IELTS/ TOEFL/ Tiếng Anh học thuật,...
Có kinh nghiệm xây dựng bài giảng, tài liệu giảng dạy ở mức độ đơn giản và phức tạp;
Có kiến thức về thị trường giáo dục và đào tạo tiếng Anh;

Các chương trình đào tạo phát triển và đào tạo kĩ năng chuyên môn.
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN sau 02 tháng thử việc.
Nhận được mức lương phù hợp năng lực; tăng lương định kì hàng năm.
Chính sách hỗ trợ giá khi sử dụng sản phẩm của Công ty.
Chế độ nghỉ phép và quy đổi phép dư thành tiền mặt.
Chế độ thưởng Lễ, Tết & thưởng cuối năm (quỹ thưởng lên đến 3 tháng lương) căn cứ vào đánh giá cá nhân và tình hình kinh doanh của công ty).
Phúc lợi: Ốm đau, kết hôn, hiếu hỉ, ngày lễ, ngày sinh nhật, khám sức khỏe hàng năm, du lịch hàng năm.
Mức lương: Thỏa thuận theo kinh nghiệm thực tế
Làm việc tại môi trường giáo dục với 5 giá trị văn hóa cốt lõi: Hoạt động chuyên nghiệp – liêm chính; tiên phong đổi mới; chất lượng quốc tế; hợp tác bền vững; nội bộ đoàn kết;
Thử việc 02 tháng hưởng từ 90% trở lên mức lương chính thức.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-03 11:08:35