Chuyên Viên Đào Tạo

Tham gia các hoạt động quản lý nguồn nhân lực, hỗ trợ các hoạt động của bộ phận nhân sự.
Phối hợp với các bộ phận liên quan để tổ chức các buổi đào tạo cho NVKD/NV CSKH mới.
Thực hiện giảng dạy, hướng dẫn, hỗ trợ NVKD/NV CSKH trong quá trình đào tạo.
Xây dựng nội dung đào tạo, thiết kế giáo trình, tài liệu đào tạo cho NVKD/NV CSKH.
Thực hiện các công việc liên quan đến tuyển dụng như: đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn, đánh giá ứng viên, đưa ra quyết định tuyển dụng.
Theo dõi, đánh giá hiệu quả đào tạo, đưa ra các giải pháp nâng cao hiệu quả đào tạo.
Xây dựng kế hoạch tuyển dụng, lên kế hoạch đào tạo cho NVKD/NV CSKH mới.
Tham gia vào quá trình tuyển dụng nhân viên kinh doanh (NVKD) và nhân viên chăm sóc khách hàng (NV CSKH) cho công ty.

Có kỹ năng giao tiếp, truyền đạt, thuyết trình tốt.
Có kiến thức về phân tích và chăm sóc khách hàng là một lợi thế.
Nắm vững các kỹ năng chuyên môn về tuyển dụng, đào tạo.
Có kiến thức về kinh doanh, sales, quản lý team bán hàng là một lợi thế.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Thành thạo tin học văn phòng, các phần mềm hỗ trợ công việc.
Có tinh thần trách nhiệm, nhiệt tình, năng động, sáng tạo.
Có khả năng lập kế hoạch, tổ chức, quản lý thời gian hiệu quả.

Cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp.
Mức lương hấp dẫn, phù hợp với năng lực và kinh nghiệm.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thân thiện.
Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của pháp luật.
Được tham gia các chương trình đào tạo, nâng cao kỹ năng chuyên môn.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-09-29 09:35:04