Chuyên viên Đào tạo/ L&D Specialist

Xây dựng quy trình, quy chế

Hỗ trợ các Phòng/Khối trong các công việc thực hiện theo quy trình, quy định đào tạo
Thực hiện triển khai, đánh giá, rà soát hàng năm và tiến hành điều chỉnh nếu cần.
Thực hiện xây dựng quy trình, quy định đào tạo phù hợp với hệ thống KPI, phù hợp với từng chức danh của CBNV.

Triển khai & điều phối hoạt động đào tạo

Quản lý ngân sách đào tạo, đánh giá tính hiệu quả của kế hoạch, chương trình đào tạo, đối tác cung cấp dịch vụ đào tạo.
Hỗ trợ các hoạt động kế hoạch đào tạo, triển khai đào tạo của các bộ phận/Phòng/Khối.
Quản lý và cập nhật dữ liệu đào tạo, hồ sơ đào tạo của Công ty
Phân tích kế hoạch đào tạo, thiết lập kế hoạch hàng năm, hàng tháng, ngân sách và mục tiêu phát triển nhân lực đáp ứng định hướng phát triển tổ chức và nguồn lực Công ty.
Thực hiện phân tích, báo cáo các hoạt động đào tạo.
Xây dựng, phát triển và duy trì mạng lưới các nhà cung ứng đào tạo, các giảng viên, chuyên gia tư vấn, chủ động huy động nguồn đào tạo khi có nhu cầu.
Thực hiện triển khai, đánh giá các hoạt động đào tạo.

Và các công việc khác theo sự phân công của quản lý.

Chủ động, trách nhiệm, tinh thần học hỏi cao.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm xây dựng chương trình phát triển năng lực, lộ trình đào tạo hoặc phát triển giảng viên nội bộ.
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm tại vị trí Chuyên viên Đào tạo hoặc vị trí tương đương.
Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực, Sư phạm, Tâm lý học, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
Ngoại hình ưa nhìn. Giọng nói truyền cảm, dễ nghe.
Am hiểu quy trình đào tạo nội bộ, từ phân tích nhu cầu, xây dựng chương trình đến triển khai và đánh giá hiệu quả.
Yêu thích công việc đào tạo, định hướng phát triển nghề nghiệp lâu dài trong lĩnh vực phát triển nhân sự.
Có kinh nghiệm thiết kế chương trình đào tạo nội bộ và tổ chức lớp học ở nhiều hình thức (offline, online, blended learning).
Có tư duy thiết kế hình ảnh, biết sử dụng các công cụ thiết kế cơ bản như Canva, Photoshop,...

Thời gian làm việc: Từ T2 đến T7, 7g30 đến 16g30/ Áp dụng WFH 02 ngày thứ 7/tháng

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-08-09 02:40:02