Chuyên viên đào tạo nội bộ

- Thu thập đánh giá, phản hồi về khóa học và cải thiện chất lượng lẫn hiệu quả học tập của nhân sự trong doanh nghiệp.
- Thảo luận với chuyên gia đào tạo về nội dung và phương pháp giảng dạy. Chốt nội dung và số lượng buổi học trong chương trình đào tạo.
- Tìm hiểu nhu cầu đào tạo cho từng cá nhân, từng phòng ban, đội nhóm trong doanh nghiệp bằng cách hỏi, phỏng vấn nhân sự trong công ty.
- Tổ chức lớp học: Quản lý học liệu (giấy, sách vở, sách, slide bài giảng, ebooks, …), các dụng cụ giảng dạy (bảng, Micro, máy tính, máy chiếu, …), sắp xếp các tình huống hỗ trợ bài giảng, bài tập, …
- Dự trù kinh phí, rủi ro và đề xuất cho cấp quản lý.
- Thiết kế lộ trình đào tạo, khung kế hoạch đào tạo nhằm đáp ứng nhu cầu đào tạo được phát hiện.
- Nghiên cứu các nhu cầu học tập và chuyên gia phù hợp trong tương lai.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công

- Được hưởng các chế độ miễn/giảm học phí khi tham gia khoá học tiếng anh cho bản thân và gia đình.
- Được đi du lịch ít nhất 1 lần 1 năm, liên tục tham gia Teambuilding
- Kinh nghiệm từ 1 năm trở lên trong vực giáo dục
- Nhiệt huyết, trách nhiệm và có khả năng truyền cảm hứng.
- Thử việc 02 tháng, hưởng 85 - 100% mức lương.
- Là người có tư duy Logic, phản biện tốt.
- Từng làm vị trí Chuyên viên đào tạo nội bộ, Nhân viên đào tạo, Nhân viên Nhân sự hay các vị trí tương đương
- Cơ hội làm việc trực tiếp tham gia các dự án giáo dục mang tính quốc tế cao, có sự tham gia của các doanh nghiệp hàng đầu về giáo dục và công nghệ tại Anh, Mĩ, Canada, Australia, Thụy Điển …
- Thông minh, nhanh nhẹn và ham học hỏi.
- Thông hiểu các phương pháp đào tạo truyền thống và hiện đại.
- Có kinh nghiệm trong công việc Talent Acquisition là một lợi thế.
- Được làm việc trong môi trường Giáo dục năng động, chuyên nghiệp, cơ sở vật chất hiện đại, nhiều đóng góp ý nghĩa cho xã hội.
- Lương khởi điểm: 10 -12 triệu/tháng, phụ thuộc năng lực, có thể thỏa thuận trong buổi phỏng vấn
- Thấu hiểu nhu cầu của cả người học và người dạy.
- Có chứng chỉ IELTS tối thiểu 5.5 hoặc Toiec từ 650
- Hưởng các chế độ khác ngoài lương theo định kỳ hoặc không định kỳ.
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành sư phạm, Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Quản trị nhân lực…
- Đuợc đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo chế độ của Nhà nước.
- Lương tháng thứ 13, thưởng tháng, thưởng quý, thưởng nóng theo kết quả kinh doanh của công ty

Cập nhật gần nhất lúc: 2022-05-27 17:32:03