Chuyên Viên Đào Tạo Nội Bộ

Có kinh nghiệm triển khai E- learning.
Truyền thông nội bộ – phát triển văn hóa học tập, văn hóa đọc sách tại công ty.
Xác định nhu cầu đào tạo các phòng ban, lên ngân sách và lập kế hoạch đào tạo.
Hỗ trợ đội ngũ Giảng viên đào tạo nội bộ triển khai, tổ chức các chương trình đào tạo nội bộ.
Kiểm soát đánh giá chất lượng sau đào tạo và báo cáo sau đào tạo cho Trưởng Bộ Phận.
Soạn thảo tài liệu đào tạo và đứng lớp đào tạo các chương trình đào tạo nội bộ: Hội nhập, Kỹ năng giao tiếp, Leadership, Kỹ năng lập kế hoạch – mục tiêu, Train The Trainer,..
Làm việc với các đối tác bên ngoài để triển khai các chương trình đào tạo Inhouse.

Ưu tiên từng làm trong lĩnh vực Spa, Thẩm Mỹ, Kỹ năng mềm.
Kinh nghiệm từ 2 – 3 năm trong lĩnh vực đào tạo, dịch vụ hoặc sales training.
Có kỹ năng soạn thảo chương trình đào tạo, sử dụng thành thạo MS Word, Excel, PowerPoint.
Nắm rõ quy trình triển khai tổ chức đào tạo nội bộ, cách thức kiểm tra và đánh giá chất lượng sau khi đào tạo.
Độ tuổi: 24 – 32 tuổi
Kỹ năng mềm: Kỹ năng thuyết trình, kỹ năng giao tiếp, kỹ năng làm việc đội nhóm, kỹ năng lập kế hoạch mục tiêu, tạo động lực và truyền cảm hứng.
Có khả năng triển khai E – learning, đào tạo các kỹ năng mềm.

Được đào tạo, bồi dưỡng thường xuyên các kỹ năng nghiệp vụ.
Mức lương: 12.000.000 – 15.000.000/tháng, tùy theo năng lực.
Tham gia các buổi dã ngoại, du lịch hằng năm.
Hưởng các chính sách đãi ngộ và phúc lợi của Công ty.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-03 23:44:11