Chuyên viên Đào tạo

Lên lịch đào tạo, tổ chức lớp học trực tiếp hoặc phối hợp sắp xếp giảng viên phù hợp.
Tham gia biên soạn, hoàn thiện giáo trình, tài liệu đào tạo nội bộ phù hợp với đặc thù từng bộ phận.
Theo dõi quá trình đào tạo và tổ chức đánh giá kết quả sau đào tạo.
Theo dõi việc triển khai đào tạo nghiệp vụ tại các bộ phận nhà hàng, khách sạn.
Xây dựng kế hoạch đào tạo định kỳ theo tháng, quý, năm, bám sát nhu cầu thực tế và mục tiêu hoạt động của doanh nghiệp.
Theo dõi và đánh giá kết quả làm việc của nhân viên trong tháng đầu tiên.
Thực hiện các nhiệm vụ liên quan đến công tác đào tạo theo sự phân công của Ban Giám đốc hoặc Quản lý trực tiếp.
Đánh giá hiệu quả đào tạo và lập báo cáo định kỳ về chất lượng đào tạo.
Phối hợp cùng các Trưởng bộ phận tổ chức đào tạo hội nhập cho nhân sự mới.

Thành thạo tin học văn phòng (PowerPoint, Excel, Word); ưu tiên ứng viên biết sử dụng các công cụ hỗ trợ đào tạo trực tuyến
Có tư duy hệ thống, chủ động trong công việc và khả năng làm việc độc lập
Kỹ năng tổ chức, quản lý thời gian và điều phối công việc hiệu quả
Có ít nhất 3năm kinh nghiệm trong công tác đào tạo, ưu tiên ứng viên đã từng làm trong lĩnh vực dịch vụ, nhà hàng – khách sạn
Kỹ năng giao tiếp, trình bày và truyền đạt tốt
Tốt nghiệp Đại họctrở lên chuyên ngành Quản trị nhân sự, Sư phạm, Du lịch, Khách sạn hoặc các ngành liên quan

Mức lương hấp dẫn theo năng lực, thưởng Lễ Tết, lương tháng 13
Du lịch, tiệc nhân viên, các khóa đào tạo, quà thăm hỏi các dịp sinh nhật, ốm đau, hiếu hỷ,…
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN
Miễn phí ăn ở, hỗ trợ xăng xe cho nhân viên ở xa
Môi trường làm việc năng động, cơ hội phát triển và thăng tiến
Hỗ trợ cơm trong ca làm việc

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-07-21 23:55:03