Chuyên Viên Google Ads

– Kiểm tra, đánh giá chất lượng viết quảng cáo, chất lượng website
– Phân tích và tối ưu chiến dịch quảng cáo, tối ưu giá và tỷ lệ chuyển đổi
– Xây dựng chiến lược quảng cáo trực tuyến, kế hoạch quảng cáo Google Adword (kế hoạch chi tiết từ chọn lọc key words, phân loại key words theo nhóm, chủ đề..)
– Thành thạo ladipage, chỉnh sửa website quảng cáo (tư duy bố cục / nội dung website tốt)
– Rà soát, đánh giá và thay đổi để phù hợp với từng chiến dịch quảng cáo

Giới tính: Không yêu cầu
Độ tuổi: Từ 22 đến 26 tuổi
Kinh nghiệm:

Ứng viên có kinh nghiệm ở lĩnh vực giáo dục LÀ MỘT LỢI THẾ, inhouse, không chạy ĐÔNG Y, TPCN.
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trực tiếp triển khai Google Ads;
Trung thực, nhiệt tình, chủ động, có trách nhiệm với công việc. Tâm huyết, có tinh thần học hỏi và phát triển bản thân;

Thái độ, tố chất:

Tích cực, kỷ luật.
Tâm huyết và mong muốn gắn bó với nghề, có tinh thần học hỏi và phát triển bản thân;
Trung thực, nhiệt tình, chủ động, có trách nhiệm với công việc;
Sẵn sàng giúp đỡ và có lòng biết ơn;

Yêu cầu khác:
Có laptop cá nhân

Thời gian làm việc: Thứ 2 – Thứ 6 (Từ 8h00 – 17h30, nghỉ trưa: 12h00 – 13h30)
Thu nhập: LC 7.000.000 – 10.000.000 VNĐ + Thưởng (KPI) (Thu nhập thực tế của các Nhân sự tại công ty từ 10.000.000 – 30.000.000 VNĐ/tháng)
Chế độ đãi ngộ:

Cơ hội thăng tiến và phát triển cao;
Chế độ BHXH, BHYT, thưởng, nghỉ phép, nghỉ lễ đầy đủ theo quy định;
Được tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu về kỹ năng, chuyên môn và tư duy trong công việc; kỹ năng mềm, phát triển bản thân;
Đối với nhân sự thâm niên trên 1 năm, mỗi năm có thêm 7 ngày nghỉ phép (ngoài phép năm) được nghỉ liên tục có lương để đi du lịch, về thăm gia đình,...
Được khám sức khoẻ định kỳ hàng năm;
Và rất nhiều chế độ đãi ngộ đặc biệt khác.
Du lịch, nghỉ mát, Team building, Year End Party...

Văn hoá, môi trường:

Luôn Biết và Trân trọng những người giúp đỡ mình;
Tư duy tích cực: Chúng tôi nhìn nhận mọi việc, mọi người theo chiều hướng tích cực.
Sẵn sàng chia sẻ, sẵn sàng giúp đỡ khi người khác cần, trong khả năng, kể cả điều đó không mang lại giá trị vật chất cho bản thân, miễn là khiến người đó trở nên tốt hơn;
Biết nghĩ cho người khác: Không làm gì có hại cho người khác để đạt được mục đích của mình;
Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp với mô hình quản trị theo mục tiêu OKRs;
Luôn Ghi nhận khi một ai đó thể hiện sự nỗ lực, dù chưa có thành quả;

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-06 20:55:02