Chuyên viên hành chính nhân sự

Quản lý chế độ phúc lợi
• Theo dõi và cập nhật các chương trình phúc lợi của khách sạn cho CBNV.
• Thực hiện chi trả các khoản phúc lợi: sinh nhật, hiếu hỷ, lễ Tết, nghỉ mát, bảo hiểm sức khỏe, suất ăn ca…
• Ghi nhận các đề xuất cải tiến chính sách phúc lợi để nâng cao sự gắn bó của nhân viên.
Hỗ trợ công tác hành chính nhân sự
• Phối hợp với các bộ phận triển khai quy chế, quy định liên quan đến lương – thưởng.
• Lưu trữ, quản lý hồ sơ lao động, hợp đồng lao động, quyết định tăng lương – bổ nhiệm – kỷ luật…
• Hỗ trợ công tác đánh giá định kỳ, thống kê nhân sự, báo cáo theo yêu cầu.
• Đóng góp ý kiến, hỗ trợ xây dựng và cải tiến các chính sách – nội quy lao động tại khách sạn.
• Hỗ trợ Trưởng phòng HCNS quản lý lịch làm việc đối nội, đối ngoại và thực hiện các công việc được giao.
Công tác hành chính
• Theo dõi đồng phục, biển tên của CBNV
• Hỗ trợ công tác đánh giá định kỳ, thống kê nhân sự, báo cáo theo yêu cầu.
• Quản lý con dấu của Công ty
• Theo dõi thanh toán điện, nước, hotline…
• Thực hiện các công tác hành chính khác khi có chỉ đạo.
• Theo dõi và quản lý hồ sơ pháp lý, công tác PCCC, ANTT….
• Theo dõi văn phòng phẩm hàng tháng, tiếp nhận oder vpp từ các cơ sở và làm đề xuất mua văn phòng phẩm
• Làm việc với NCC về mua sắm trang thiết bị liên quan đến nhân sự
• Theo dõi công tác vệ sinh văn phòng
Tổ chức sự kiện
• Lên kế hoạch tổ chức các chương trình trình quản lý phê duyệt
• Tham gia vào công tác tổ chức sự kiện nội bộ của công ty
• Và làm các công việc khác khi có yêu cầu

• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành: Quản trị nhân sự, Kế toán, Luật, Tài chính hoặc liên quan.
• Cẩn thận, bảo mật, chịu được áp lực cao và có trách nhiệm trong công việc.
• Nắm vững luật Lao động, luật BHXH, luật Thuế TNCN và các văn bản pháp luật liên quan.
• Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm tại vị trí C&B, ưu tiên trong ngành khách sạn/dịch vụ/chuỗi.
• Sử dụng thành thạo Excel, phần mềm chấm công – tính lương

• Thu nhập: Trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn + phụ cấp + thưởng
• Hưởng tất cả các chế độ phúc lợi theo luật lao động Việt Nam hiện hành.
• Môi trường làm việc nhiều cơ hội học hỏi và thăng tiến.
• Được cử tham gia các lớp học nghiệp vụ phục vụ công việc.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-03 17:50:03