Chuyên Viên Kpis - Phòng Logistics

Hỗ trợ trong việc giám sát & đánh giá KPI cho các đơn vị thuê ngoài, dịch vụ các TTPP theo định kỳ.
Hỗ trợ Phó ban trong việc soạn thảo nội dung huấn luyện và trợ giảng các nội dung được phân công.
Cập nhật hệ thống KPI, đánh giá NCC, dịch vụ thuê ngoài & đối tác hợp tác, cung cấp dịch vụ liên quan đến chuỗi cung ứng.
Theo dõi, thực hiện phân tích, báo cáo việc tuân thủ các KPIs liên quan đến vận chuyển hàng hóa và đánh giá KPI của nhà vận chuyển trong công tác vận chuyển hàng hóa từ TTPP đến siêu thị.
Hỗ trợ Phó ban trong việc quản lý các chi phí liên quan đế các ứng dụng CNTT hỗ trợ việc đánh giá các KPIs.
Rà soát, phân tích dữ liệu, thực hiện tổng hợp dữ liệu, báo cáo KPIs quản lý chi phí vận chuyển theo định kỳ cho Phó ban phụ trách.
Đề xuất chuẩn hóa cơ sở dữ liệu, các KPIs trọng yếu gia tăng hiệu quả quản lý trong lĩnh vực được phân công.
Thực hiện các báo cáo tồn kho tại các trung tâm phân phối và hệ thống theo định kỳ nhằm phục vụ cho những quyết định điều phối hàng hóa của phòng KD.
Đề xuất và triển khai KPI áp dụng cho TTPP / kho vệ tinh và các nhà cung cấp dịch vụ cho TTPP / kho vệ tinh phục vụ cho quy hoạch mạng lưới.
Tham mưu cho Phó ban việc hiệu chỉnh các KPI có liên quan đến các quy trình trọng yếu để đo lường hiệu quả của việc cải tiến.
Rà soát, đề xuất, hiệu chỉnh hệ thống KPI phù hợp với quy trình được cải tiến.
Cập nhật quy trình hiện tại và đề xuất ý tưởng xây dựng quy trình nội bộ mới.
Thực hiện các công việc khác do Ban Giám đốc phân công.

Có kinh nghiệm 01 năm liên quan đến phân tích dữ liệu hoặc sinh viên tốt nghiệm các chuyên ngành có liên quan, học lực khá trở lên.
Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng.
Có ý thức tự giác cao, có khả năng làm việc nhóm và tổ chức công việc, năng động, nhanh nhẹn, vui vẻ, nhiệt tình.
Ngoại ngữ: Anh văn Trình độ B, Anh Văn giao tiếp
Khả năng phân tích dữ liệu và cái nhìn tổng thể về chuỗi cung ứng.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản lý Logistics và chuỗi cung ứng, Toán Kinh tế.

Các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao dành cho CBNV.
Chế độ nghỉ mát và du lịch, team building hàng năm.
Trợ cấp thâm niên công tác và về hưu đối với CBNV có cống hiến, gắn bó lâu năm tại Saigon Co- op.
Phụ cấp cho những vị trí công việc đặc thù.
Các chương trình chăm lo cho con em CBNV: Vui Tết thiếu nhi, Đêm hội trăng rằm, trao tặng học bổng, khen thưởng con CBNV có thành tích học tập tốt,...
Thưởng nhân các ngày Lễ, Tết, các sự kiện đặc biệt của Saigon Co- op.
Thưởng sáng kiến cải tiến kỹ thuật, nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh cho cá nhân hoặc tập thể.
Chế độ nâng lương hàng năm theo KPI và kết quả hoạt động kinh doanh của Saigon Co- op.
Trợ cấp nhân các sự kiện đặc biệt của CBNV (sinh nhật, 8/3, 20/10,...)
Khám sức khỏe định kỳ tại những bệnh viện chất lượng, uy tín.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-09-27 09:05:03