Chuyên Viên Nghiên Cứu Và Phát Triển Sản Phẩm

Nghiên cứu và triển khai phát triển sản phẩm:

Viết sách, biên soạn giáo trình, tư liệu giảng dạy cho trung tâm (slide, video, hình ảnh).
Lập lesson plan cho các khóa học.
Đề xuất ý tưởng đổi mới và phát triển những phương pháp giảng dạy.
Nghiên cứu tình hình thị trường về tiếng Anh.
Triển khai xây dựng các khóa học online (khóa học Tiếng Anh, khóa học Quản Trị Doanh Nghiệp).

Dạy học:

Nhận 1- 2 lớp dạy ở trung tâm để có trải nghiệm thực tế về sản phẩm.

Báo cáo:

Cập nhật, báo cáo công việc sau giờ học & khi được yêu cầu.

Các công việc khác:

Yêu cầu chuẩn chỉnh về hình ảnh, tác phong đáp ứng tiêu chí đại sứ thương hiệu của Tập đoàn.
Tham gia đào tạo, huấn luyện trong toàn bộ quá trình làm việc.
Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên.

Anh ngữ: IELTS ≥ 7.5
Độ tuổi: > 22 tuổi
Học vấn: Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành: Tiếng Anh, Ngôn ngữ Anh, Biên dịch, Kinh tế,...
Vi tính: Kỹ năng văn phòng.
Kinh nghiệm:

Kinh nghiệm làm biên dịch các tài liệu: Kinh tế, Quản trị, Lãnh đạo, xây dựng học liệu là một lợi thế.
Đã có kinh nghiệm trong việc nghiên cứu và phát triển giáo trình Tiếng Anh.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm giảng dạy, có chứng chỉ TESOL, ESOL, CELTA hoặc TEFL.

Kỹ năng:

Yêu thích công việc chia sẻ, đào tạo & phát triển con người.
Khả năng giao tiếp tốt và khuyến khích học viên nói tiếng Anh.
Khả năng phát âm tốt.

Thái độ, tố chất:

Trung thực, nhiệt tình, có trách nhiệm với công việc.
Nhanh nhẹn, chủ động.
Tâm huyết, có tinh thần học hỏi và phát triển bản thân, gắn bó và yêu thích sự đổi mới sáng tạo.

Yêu cầu khác:
Có máy tính cá nhân, tham gia quá trình huấn luyện để đảm bảo yêu cầu.

Phụ cấp: 42.000vnđ/ngày.
Thu nhập: 16.000.000vnđ- 19.000.000vnđ/tháng (Lương cứng + lương giảng dạy)
Lương cứng: 12.000.000vnđ- 15.000.000vnđ
Các chính sách:

Đóng BHXH, BHYT.
Giảm giá nội bộ 70% đối với các khóa học tiếng Anh tại Langmaster & miễn phí 100% đối với các khóa học tại Trường doanh nhân HBR (Gói đào tạo với tổng trị giá 100.000.000vnđ).
Du lịch, nghỉ mát, teambuilding, Year End Party...
Gói chính sách đào tạo bên ngoài, miễn giảm học phí nâng cao năng lực.
Gói coaching phát triển năng lực (Gói đào tạo với tổng trị giá 100.000.000vnđ).
Đề xuất tăng lương định kỳ từ 6 tháng/lần.
Thời gian làm việc: Thứ 2- sáng thứ 7 (Từ 8h30 – 17h30, nghỉ trưa: 12h00 – 13h30).
Nghỉ lễ theo lịch quốc gia & thưởng tiền (Tết dương lịch, 8/3, 30/4, 1/5, 1/6, trung thu...).
Nghỉ phép năm 12 ngày/năm.
Phụ cấp công tác.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-05-21 18:10:04