Chuyên viên Pháp chế

– Soạn thảo các hồ sơ pháp lý doanh nghiệp và thực hiện thủ tục đăng ký/thay đổi nội dung đăng ký doanh nghiệp.
– Hỗ trợ pháp lý cho các bộ phận ở văn phòng Tập đoàn và các Công ty con.
– Soạn thảo, rà soát các hợp đồng và tài liệu pháp lý của Tập đoàn.
– Các công việc thực hiện khác theo sự phân công của Trưởng phòng.
– Tư vấn về quản trị doanh nghiệp.

– Kinh nghiệm: trên 3 năm kinh nghiệm tại vị trí chuyên viên pháp chế doanh nghiệp
– Trình độ chuyên môn: tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Luật, Luật kinh tế, Luật thương mại quốc tế
– Giới tính: Nam/Nữ
– Độ tuổi: dưới 32 tuổi
– Yêu cầu khác: Kỹ năng và kiến thức:
+ Có kiến thức sâu rộng về pháp luật Việt Nam. Đặc biệt là pháp luật về doanh nghiệp, kinh doanh bất động sản, xây dựng, đấu thầu, đầu tư, kinh tế, lao động.
+ Có kỹ năng soạn thảo văn bản tuân theo các quy định về pháp lý.
+ Có kỹ năng trình bày, diễn đạt thuyết phục.
+ Có khả năng làm việc dưới áp lực cao.
+ Có kỹ năng làm việc độc lập.

Tùy vào tình hình hoạt động sản xuất kinh doanh của Tập đoàn, hàng năm Tập đoàn sẽ có các chế độ thưởng và phúc lợi cho nhân viên như sau:
Các chế độ thưởng:
+ Thưởng các dịp Lễ, Tết
+ Thưởng nóng khi hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, mang lại thành công và lợi ích đáng kể cho Tập đoàn
+ Thưởng lương tháng 13
Các chế độ phúc lợi:
+ Tổ chức các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao cho nhân viên nhân các dịp Lễ, tết lớn trong năm như Ngày thành lập công ty, Tết âm lịch, Tết trung thu,…
+ Tổ chức tham quan, nghỉ mát mỗi năm 01 lần
+ Quà cho nhân viên nhân dịp sinh nhật, kết hôn, Tết trung thu, Tết nguyên đán
– Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn phù hợp với khả năng.
– Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và thân thiện, nhiều cơ hội học hỏi và phát triển nghề nghiệp tại công ty.
– Hưởng các chế độ khác của công ty và các quy định của Bộ luật lao động.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-08-01 11:00:03