CHUYÊN VIÊN PHÁP CHẾ

- Lập kế hoạch làm việc theo tuần, tháng.

- Xây dựng hệ thống văn bản pháp lý của Công ty.

- Vận hành hệ thống văn bản pháp lý:

+ Tham mưu cho BGĐ các chính sách pháp luật về lao động, doanh nghiệp, kinh doanh,...

+ Triển khai thực hiện các văn bản pháp lý đã ban hành

+ Duy trì các hoạt động pháp lý đã ban hành trong công ty

+ Soát xét, góp ý, điều chỉnh, bổ sung, sửa đổi các loại hợp đồng, dịch vụ, văn bản,...Công ty ban hành.

+ Hỗ trợ tư vấn giải quyết các thủ tục pháp lý trong Công ty.

+ Nghiên cứu tìm hiểu, cập nhật thường xuyên các thông tin mới nhất về luật doanh nghiệp, luật lao động....

+ Đào tạo và hướng dẫn CBNV trong công ty thực hiện đúng theo các văn bản pháp lý đã ban hành

- Thực hiện thủ tục pháp lý với các cơ quan chức năng.

+ Chịu trách nhiệm thực hiện các thủ tục liên quan đến hồ sơ pháp lý như Hợp đồng kinh tế,  thành lập, thay đổi, đăng ký kinh doanh,…

+ Quản lý các văn bản giấy tờ, hồ sơ pháp lý của Công ty theo quy định.

+ Liên hệ, giao dịch với các cơ quan chức năng để giải quyết công việc liên quan.

- Bảo vệ quyền lợi của Công ty và nhân viên liên quan đến pháp luật

- Báo cáo:

+ Báo cáo định kỳ tháng/quý.

+ Báo cáo, đề xuất biện pháp xử lý theo sự việc.

+ Báo cáo đột xuất khi có yêu cầu

- Tính cách/ phong cách: Quyết đoán, trung thực, cẩn thận, chính xác, tin cậy

- Trình độ văn hoá/ bằng cấp cao nhất:

+ Đại học luật.

+ Chứng chỉ luật sư

- Các khoá đào tạo:

+ Tin học văn phòng

+ Ngoại ngữ (ưu tiên)

- Kiến thức cần thiết

+ Luật lao động

+ Luật doanh nghiệp

+ Luật Dân sự

+ Kỹ thuật xây dựng văn bản

- Kỹ năng chuyên môn:

+ Có kỹ năng tư vấn/ giải quyết các vấn đề liên quan đến pháp lý lao động/ doanh nghiệp

- Kinh nghiệm làm việc: Từ 3 – 5 năm trong các Công ty thương mại quy mô > 500 nhân sự.

- Khả năng cá nhân: Giao tiếp tốt, tương tác tốt, hòa đồng