CHUYÊN VIÊN PHÁP CHẾ

CÔNG TY CỔ PHẦN KỸ THUẬT VÀ THIẾT BỊ Y TẾ SÀI GÒN (SAGOMED)
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Hồ Chí Minh
Kinh nghiệm yêu cầu
5 - 10 Năm
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Mục tiêu công việc
Đảm bảo mọi hoạt động của công ty tuân thủ pháp luật, giảm thiểu rủi ro pháp lý và bảo vệ quyền lợi của công ty trong các giao dịch, hợp đồng, dự án, đặc biệt trong các lĩnh vực kinh doanh của Công ty.
Tư vấn & tham mưu pháp lý
- Tư vấn cho Ban Lãnh đạo và các phòng ban về pháp luật liên quan đến kinh doanh, dự án, đấu thầu, đầu tư, hợp đồng.
- Đề xuất giải pháp phòng ngừa rủi ro trước khi triển khai dự án, ký hợp đồng hay tham gia đấu thầu.
Quản lý pháp lý các hợp đồng & giao dịch
- Kiểm tra tính pháp lý và lợi ích công ty trong các giao dịch thương mại và hồ sơ thầu.
- Soạn thảo biểu mẫu, rà soát, tham gia đàm phán hợp đồng (mua bán, thi công, hợp tác, thuê ngoài, lao động…).
Phòng ngừa & kiểm soát rủi ro pháp lý
- Xây dựng các quy trình pháp lý nội bộ để hạn chế vi phạm và xử lý sớm tình huống phát sinh.
- Đánh giá rủi ro pháp lý trong hoạt động kinh doanh, dự án, hợp đồng và đề xuất các biện pháp loại bỏ hoặc hạn chế các rủi ro trong đàm phán và ký kết hợp đồng.
Giải quyết tranh chấp
- Phối hợp với luật sư/đơn vị tư vấn pháp lý khi cần đưa ra tòa hoặc trọng tài.
- Tham gia xử lý khi công ty có tranh chấp với đối tác, khách hàng, cơ quan quản lý.
Tuân thủ & làm việc với cơ quan quản lý nhà nước
- Thực hiện các thủ tục pháp lý với cơ quan nhà nước: giấy phép đăng ký kinh doanh, thủ tục đăng ký bảo hộ, đăng ký lưu hành sản phẩm, hồ sơ pháp lý công ty.
- Hỗ trợ kiểm tra, thanh tra khi có yêu cầu.
- Theo dõi, cập nhật và đánh giá tác động của pháp luật mới (thiết bị y tế, đấu thầu, đầu tư công, xây dựng...) tới các hoạt động kinh doanh của Công ty.
Đào tạo & phổ biến pháp luật nội bộ
- Phổ biến kịp thời các thay đổi trong thông tư, nghị định, luật liên quan.
- Hướng dẫn các phòng ban tuân thủ pháp luật, quy định về hợp đồng, đấu thầu, quy trình pháp lý.

Yêu cầu công việc

- Tuổi 30- 40 tuổi
- Kinh nghiệm: tối thiểu 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực pháp chế doanh nghiệp hoặc tư vấn pháp lý (ưu tiên có kinh nghiệm tại các công ty xây lắp, kinh doanh thiết bị y tế, dược phẩm, thực phẩm chức năng).
- Tốt nghiệp Đại học Luật (ưu tiên Luật Kinh tế/Thương mại). Có chứng chỉ hành nghề luật sư là lợi thế.
- Kiến thức & Kỹ năng:
+ Tư duy logic, đàm phán, phân tích rủi ro pháp lý tốt.
+ Tiếng Anh (đọc, viết) tốt, có thể rà soát được hợp đồng Tiếng Anh
+ Thành thạo tin học văn phòng, soạn thảo văn bản
+ Kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống, làm việc với cơ quan nhà nước.
+ Am hiểu pháp luật về doanh nghiệp, thương mại, đầu tư, xây dựng, đấu thầu, thiết bị y tế.
+ Kỹ năng soạn thảo, phân tích, đàm phán hợp đồng, xây dựng các biểu mẫu, tài liệu, quy trình đúng quy chuẩn của doanh nghiệp và phù hợp với pháp luật.
- Phẩm chất cá nhân: Chính trực, cẩn trọng, bảo mật thông tin; tư duy phòng ngừa rủi ro; chủ động, có tinh thần đồng hành cùng kinh doanh.

Quyền lợi

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Nghỉ phép năm, CLB thể thao

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-11 07:20:02

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
29/10/2025
Hình thức làm việc
Nhân viên chính thức
Cấp bậc
Nhân Viên
Kinh nghiệm yêu cầu
5 - 10 Năm
Trình độ yêu cầu
Đại học
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Ngành nghề
Pháp luật/ Pháp lý
Khu vực
Hồ Chí Minh
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin CHUYÊN VIÊN PHÁP CHẾ - Mã tin đăng: 5264181. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

CÔNG TY CỔ PHẦN KỸ THUẬT VÀ THIẾT BỊ Y TẾ SÀI GÒN (SAGOMED)

Quy mô: 25 - 50
Trụ sở: 135/1/110 Nguyễn Hữu Cảnh, P. 22 Quận Bình Thạnh, Tp. Hồ Chí Minh

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây