Chuyên Viên Phát Triển Nguồn Tuyển Dụng

Talent Acquisition – Thu hút ứng viên (70%)
• Thực hiện truyền thông tuyển dụng: Sản xuất, thiết kế nội dung ấn phẩm truyền thông (Digital/Offline,...), bài viết, video/ hình ảnh,...
• Cùng với Trường Dự án lên kế hoạch mục tiêu nguồn và các hoạt động phát triển nguồn của dự án hàng tháng.
• Thực hiện các công việc theo chỉ đạo trực tiếp từ trưởng bộ phận và Ban lãnh đạo.
• Quản lý và vận hành hệ thống kênh Online/Offline: Fanpage, Facebook Group (Seeding), Faceboook, website, Tiktok, Zalo, LinkedIn, Công tác viên, Internship...
• Theo dõi và thanh toán chi phí của các chương trình tuyển dụng trong tháng.
• Thực hiện triển khai và theo dõi các hoạt động phát triển nguồn theo đúng kế hoạch.
• Thực hiện báo cáo, phân tích hiệu quả nguồn tuyển dụng theo ngày/tháng/quý/năm.
• Xây dựng và phát triển nguồn/kênh tuyển dụng mới theo xu hướng của thị trường.
• Quản lý và tối ưu hóa thông tin ứng viên theo quy trình hệ thống của dự án.
Employer branding- Xây dựng thương hiệu tuyển dụng (30%)
• Tham gia vào quy trình đánh giá và phỏng vấn ứng viên theo từng giai đọan và đưa ra chân dung và đề xuất các hoạt động tăng sự trải nghiệm của ứng viên.
• Cùng team đề xuất, tổ chức và tham gia vào các hoạt động gắn kết nhân viên.

• Độ tuổi: 24- 27 tuổi
• Ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm tại các vị trí: Sourcing Specialist, Talent Acquisition, HR Executive, Employer Branding,...Am hiểu quy trình tuyển dụng.
• Biết và sử dụng được các công cụ quảng cáo, marketing trên nền tảng mạng xã hội (Facebook; Google; Tiktok; Zalo...) là một lợi thế
• Có năng lực: Phân tích số liệu; lập kế hoạch; Triển khai các hoạt động; Đánh giá và cập nhật xu thế tuyển dụng mới.
• Biết sử dụng thành thạo các công cụ thiết kế và các công cụ edit video.

Tham gia các hoạt động gắn kết và đào tạo của của công ty theo quý/năm.
Thu nhập theo thỏa thuận- cạnh tranh với thị trường
Được tham gia đầy các chế độ chính sách phúc lợi BHXH, BHYT, Thưởng, Lễ, Tết...
Làm việc thứ 2- 6 tại văn phòng Hồ Chí Minh

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-09-25 16:35:02