Chuyên viên Phòng Tái bảo hiểm - Khối Nghiệp vụ

- Thực hiện việc lưu trữ chứng từ thanh toán theo quy định.
- Phối hợp với các Khối/Phòng/Ban có liên quan để chuẩn bị, thống kê, phân tích số liệu khai thác gốc và các báo cáo hàng tháng theo quy định.
- Phối hợp tham gia nghiên cứu, phân tích, đánh giá về tình hình thị trường tái bảo hiểm.
- Thu đòi bồi thường các dịch vụ nhượng tái bảo hiểm/chi trả bồi thường nhận tái bảo hiểm từ các nhà tái tạm thời và cố định thuộc nghiệp vụ phụ trách.
- Thực hiện báo cáo, xử lý số liệu phục vụ chương trình tái bảo hiểm cố định hàng năm thuộc nghiệp vụ phụ trách.
- Trực tiếp giải quyết các yêu cầu nhận/nhượng tái bảo hiểm theo mảng nghiệp vụ được phân công.
- Tham gia triển khai dự án về tái bảo hiểm theo phân công.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cán bộ quản lý.

Vị trí: Chuyên viên Phòng Tái bảo hiểm- Khối Nghiệp vụ
Địa điểm làm việc: Tầng 6, Tòa nhà MB, Số 21 Cát Linh, Đống Đa, Hà Nội (Phòng Tái bảo hiểm, Khối Nghiệp vụ, Hội Sở Tổng Công ty Cổ phần Bảo hiểm Quân đội)
Chế độ đãi ngộ:
- Môi trường làm việc năng động, thân thiện và có cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý cao hơn.
- Cơ hội phát triển: tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ chuyên môn, hội nghị, hội thảo trong và ngoài nước.
- Tham gia các hoạt động xã hội, đoàn thể, team building, party… du lịch, nghỉ mát hàng năm.
- Lương, thưởng cạnh tranh và các chế độ đãi ngộ khác theo quy định của Nhà nước và của MIC.
- Hưởng bảo hiểm xã hội theo quy định của Nhà nước, bảo hiểm MICCare dành riêng cho cán bộ MIC và người thân.
Yêu cầu chung:
- Khả năng chịu áp lực cao, tư duy logic tốt, nhanh nhẹn, trung thực, cầu tiến.
- Độ tuổi dưới 40, ngoại hình khá.
- Trình độ Tiếng Anh, Tin học MS Office thành thạo.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về tái bảo hiểm.
- Tốt nghiệp Đại học chính quy trở lên các trường chuyên ngành Bảo hiểm, Kinh tế, Ngân hàng, Tài chính… hoặc tương đương.
- Có kỹ năng giao tiếp, kỹ năng làm việc nhóm, kỹ năng lập kế hoạch.

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-03 11:43:09