Quản lý đội ngũ QC, Check Camera nhằm quản trị công tác VSATTP tại Nhà hàng và Bếp Trung tâm
Lên kế hoạch và thực hiện kiểm tra định kỳ / đột xuất các khu vực trong Nhà hàng và Bếp Trung tâm để đảm bảo tiêu chuẩn và việc tuân thủ quy trình, quy định của Công ty
Báo cáo định kỳ về tình hình chất lượng dịch vụ, chất lượng sản phẩm hàng hóa và đề xuất giải pháp
Kịp thời báo cáo và tham mưu cho cấp trên các trường hợp vi phạm, xử lý các số liệu bất thường, các biện pháp kiểm soát nhằm giảm thiểu rủi ro trong quá trình hoạt động
Lưu trữ, cập nhật và quản lý các tài liệu liên quan đến Quản lý chất lượng, hoàn thiện giấy tờ, tiếp các đoàn thanh tra, kiểm tra
Giám sát và đánh giá việc tuân thủ các quy trình, tiêu chuẩn chất lượng của nhân viên toàn hệ thống
Tiếp nhận và hỗ trợ Ban Quản lý Nhà hàng xử lý các phản hồi, khiếu nại của khách hàng liên quan đến chất lượng dịch vụ
Xây dựng và triển khai các quy trình, tiêu chuẩn, chart món, đảm bảo chất lượng dịch vụ, chất lượng sản phẩm, hàng hóa
Phối hợp cùng Bộ phận Đào tạo, thực hiện việc hướng dẫn và đào tạo nhân viên về các quy trình, tiêu chuẩn chất lượng hiện có và mới ban hành.
Đề xuất và triển khai các biện pháp cải tiến chất lượng dịch vụ, chất lượng sản phẩm hàng hóa. Bổ sung quy trình, quy định phù hợp với thực tế hoạt động vận hành tại từng cơ sở
Thực hiện các nhiệm vụ khác do Ban Giám đốc phân công, chỉ đạo.

Tinh thần trách nhiệm cao, cẩn thận, tỉ mỉ trong công việc
Nam/Nữ từ 27– 35 tuổi, tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Quản trị chất lượng hoặc các ngành liên quan.
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại mô hình Nhà hàng, Khách sạn, Bếp Trung tâm hoặc các đơn vị bán lẻ có sơ chế thực phẩm
Tư duy phân tích, giải quyết vấn đề, nhận biết và xử lý rủi ro
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Power Point, Visio)
Hiểu biết về các tiêu chuẩn chất lượng trong ngành F&B. Có kinh nghiệm xây dựng quy trình
Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt. Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm

Được đào tạo nâng cao năng lực và nghiệp vụ
Đánh giá điều chỉnh lương định kỳ hàng năm
Mức lương cạnh tranh (Từ 15.000.000VNĐ – 18.000.000VNĐ / 26 công), thỏa thuận theo năng lực.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động.
Các chế độ phúc lợi theo quy định của công ty

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-09-17 23:55:02