Chuyên Viên Quản Lý Chất Lượng Quy Trình ( Pqa )

Lập báo cáo ngày/tuần/tháng để quản lý và kiểm soát chất lượng của sản phẩm phần mềm.
Lập kế hoạch kiểm soát, theo dõi, giám sát và báo cáo những vấn đề liên quan đến việc đảm bảo quy trình của dự án.
Hỗ trợ các phòng ban đánh giá chứng chỉ ISO theo định kỳ.
Hỗ trợ PM thực hiện kick off và closing dự án.
Thực hiện audit dự án, tổ chức theo định kỳ.
Cảnh báo rủi ro và đưa ra biện pháp phòng ngừa trong quá trình phát triển dự án.
Tham gia vào quá trình xây dựng quy trình, cải tiến quy trình trong công ty.
Kiểm soát quá trình thực hiện của dự án có liên quan đến quy trình, tài liệu của dự án phần mềm.
Thu thập, phân tích số liệu để đánh giá chỉ tiêu chất lượng hàng tuần/hàng tháng của dự án.
Hỗ trợ đào tạo về quy trình cho nhân viên mới, bộ phận PQA và các phòng ban khác trong công ty.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp, BOM và BOD.

Có kiến thức về quy trình phát triển phần mềm, hiểu biết về quản trị dự án.
Chính trực, chủ động trong công việc, có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt
Có kiến thức và hiểu biết về CMMI, ISO là lợi thế
Từ 02 kinh nghiệm tại vị trí Nhân viên đảm bảo chất lượng quy trình (Process Quality Assurance- PQA) tại các công ty IT.
Có khả năng thu thập và phân tích số liệu.
Có khả năng quản lý thời gian, công việc tốt.

Thời gian làm việc:
8h00- 17h15, từ thứ 2 đến thứ 6.

Chế độ đãi ngộ:

Lương thỏa thuận, upto 20tr gross.
Nghỉ thứ 7, chủ nhật + ngày lễ, tết + 12 ngày phép/năm .
Xét tăng lương 2 lần/năm vào tháng 1 và tháng 7 hàng năm.
Hỗ trợ chi phí học và thi chứng chỉ chuyên môn, tiếng Nhật, tăng lương khi đỗ chứng chỉ.
Lương tháng 13, thưởng dự án , thưởng các dịp lễ, tết, thưởng giới thiệu nhân sự.
Remote 2 ngày/tháng và trong 1 số trường hợp đặc biệt.

Văn hóa và Môi trường làm việc:

Free trà, cà phê, đồ ăn vặt, chỗ gửi xe
Môi trường trẻ trung, thoải mái, tạo điều kiện để cá nhân phát triển năng lực nhất có thể
Tham gia các hoạt động thể thao nâng cao sức khỏe, teambuilding, dã ngoại, nghỉ mát.

Đào tạo và cơ hội thăng tiến:

Cơ hội phát triển lên Team leader
Được định hướng phát triển sự nghiệp theo Career Path của công ty.
Làm việc trực tiếp với CEO, COO, học hỏi tư duy về quản lý và kỹ năng chuyên môn
Công ty tổ chức buổi chia sẻ toàn công ty 1 lần/tháng nhằm nâng cao kỹ năng mềm và hiểu biết xã hội
Được học hỏi nhiều kinh nghiệm, quy trình, kỹ năng mềm từ người đi trước

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-28 08:50:02