Chuyên Viên Quản Lý Tài Sản Nợ - Tài Sản Có/khối Tài Chính Ngân Hàng TMCP Tiên Phong (Tpbank)

• Điều chỉnh, hạch toán điều chuyển vốn nội bộ hàng tháng.
• Phối hợp với các Khối Kinh doanh để đưa ra các đề xuất về chính sách lãi suất huy động – cho vay, FTP MBV nội bộ.
• Phối hợp với các đơn vị cập nhật và theo dõi tình hình kinh tế vĩ mô, diễn biến lãi suất huy động và cho vay trên thị trường cũng như tình hình tăng giảm nguồn vốn và sử dụng vốn của toàn ngân hàng để báo cáo cho lãnh đạo phòng.
• Tư vấn, giải đáp các thắc mắc, đề nghị của các Đơn vị kinh doanh trong hệ thống các vấn đề liên quan đến lãi suất nội bộ (FTP).
• Lưu giữ, sắp xếp các tài liệu, tờ trình, nghị quyết của Ủy ban ALCO.
• Tổng hợp và chuẩn bị các báo cáo ALCO hàng tháng, hàng tuần cũng như các báo cáo quản trị theo yêu cầu

• Nắm được các sản phẩm huy động và cho vay của KHCN và KHDN là lợi thế
• Tốt nghiệp đại học (trở lên) chuyên ngành Tài chính- ngân hàng, Kế toán – kiểm toán, Kinh tế, ứng viên có chứng chỉ FRM/ACCA/CFA là một lợi thế
• Có khả năng tư duy, xử lý, phân tích số liệu.
• Sử dụng thành thạo các ứng dụng: Exel,Word, Powerpoint.
• Có kiến thức tốt về kế toán quản trị, kế toán ngân hàng, cập nhật kiến thức về tài chính ngân hàng ở Việt Nam;
• Có khả năng giao tiếp bằng tiếng Anh
QUYỀN LỢI
• Phụ cấp ăn trưa, Phụ cấp đi lại, Phụ cấp điện thoại, Phụ cấp chỉnh trang, Phụ cấp thâm niên.....
• Chương trình Du lịch hàng năm;
• Mức lương, thưởng: cạnh tranh, xét tăng lương 1 năm 1 lần. Tổng thu nhập năm lên tới 17 tháng lương;
• Cơ hội thăng tiến và phát triển bản thân.
• Chế độ bảo hiểm theo luật quy định, chế độ bảo hiểm sức khỏe riêng dành cho CBNV TPBank;
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN:
• Click Ứng tuyển bên dưới
• Cập nhật nhanh các vị trí tuyển dụng tại Facebook: https://www.facebook.com/groups/tuyendungtpb
• Tải CV theo mẫu TPBank: https://docs.google.com/file/d/105GYlXAxOr6nHkxWAfhZgx4N5qGBnD0i/edit?filetype=msword

Mức lương cạnh tranh

Cơ hội thăng tiến, đào tạo

Môi trường làm việc chuyên nghiệp

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-03 12:01:05