Chuyên Viên Quản Lý Thương Hiệu

Xây dựng chiến lược phát triển thương hiệu Công ty và nhân hiệu Ban tổng giám đốc:

Phát triển và triển khai chiến lược thương hiệu cho Công ty, bao gồm cả chiến lược xây dựng nhân hiệu cho Ban Tổng giám đốc (không bao gồm thương hiệu sản phẩm), nhằm tăng cường nhận diện và giá trị thương hiệu.
Bảo vệ và quản lý giá trị thương hiệu của Công ty, đảm bảo thương hiệu luôn được nhận diện tích cực trên các phương tiện truyền thông.
Thiết kế, xác lập và duy trì hệ thống nhận diện thương hiệu thống nhất trên toàn Hệ thống, đảm bảo đồng bộ trong truyền thông.

Quản lý và thực thi kế hoạch truyền thông:

Báo cáo kịp thời các tình huống khủng hoảng và tham gia thực hiện biện pháp xử lý tại BU
Xây dựng và triển khai các kế hoạch truyền thông
Thực hiện các hoạt động truyền thông tại BU, báo cáo kết quả cấp Center
Thực hiện các kế hoạch truyền thông theo định hướng của HO, báo cáo kết quả lên HO

Phát triển văn hóa doanh nghiệp:

Thực thi các quy tắc đã đề ra từ HO
Xây dựng các quy tắc văn hóa doanh nghiệp chung cho toàn hệ thống
Xây dựng Khung chương trình sự kiện nội bộ quy mô lớn, toàn Hệ thống

Thực hiện các chương trình truyền thông nội bộ:

Xây dựng kế hoạch tổng thể cho các sự kiện nội bộ lớn trên toàn Hệ thống
Triển khai kế hoạch và tổ chức các sự kiện cụ thể, điều chỉnh theo đặc thù của Center

Xây dựng hệ thống lưu trữ thông tin truyền thông nội bộ cho toàn Hệ thống

Cập nhật dữ liệu, thông tin hình ảnh truyền thông về HO

Tổ chức và điều phối các sự kiện theo kế hoạch được phê duyệt hoặc chỉ đạo từ HĐQT & Ban Tổng giám đốc:
Nhiệm vụ khác
Thực hiện nhiệm vụ khác theo sự phân công từ cấp trên.

Kỹ năng làm việc nhóm, quản lý thời gian, xử lý công việc tốt dưới áp lực cao.
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ bảo hiểm khác: BH tai nạn 24/24.
Các văn bản luật liên quan đến công tác hành chính.
Am hiểu các phần mềm kế hoạch.
Tốt nghiệp Đại học Chuyên ngành quản lý thương hiệu, Marketing hoặc các lĩnh vực có liên quan.
Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực
Có kinh nghiệm làm việc ít nhất 3 năm.
Tin học: Thành thạo kỹ năng tin học văn phòng.
Chế độ tham quan nghỉ dưỡng hàng năm.
Am hiểu về công tác quản trị quản trị thương hiệu.
Lương tháng 13, thưởng năm.
Kiến thức về kế toán quản trị.

Độ tuổi: Từ 23 trở lên
Địa đểm làm việc: Nhà máy TTCS Tân Hưng, Tân Châu, Tây Ninh

Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
Chế độ bảo hiểm
Phụ cấp thâm niên
Đào tạo
Du Lịch
Đồng phục
Chăm sóc sức khỏe
Chế độ thưởng
Phụ cấp

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-27 13:45:02