Chuyên Viên Thiết Kế

Đề xuất ý tưởng và thiết kế theo mục tiêu và định hướng thương hiệu;
Phối hợp với các phòng ban, bộ phận liên quan để đảm bảo tính thống nhất về hình ảnh và tính cách thương hiệu trên mọi nền tảng;
Thiết kế dựa trên các ý tưởng cho key visual và tham gia sản xuất các sản phẩm phục vụ cho các hoạt động và chiến dịch marketing online (banner, quảng cáo,...) và offline (Poster, Brochure, Catalogue, Profile, Folder, Bao thư, Branded merchandise,...);
Lưu giữ và duy trì cơ sở dữ liệu hình ảnh và thiết kế đồ họa để làm tài liệu báo cáo và tư liệu tham khảo trong tương lai;
Thực hiện các nhiệm vụ khác liên quan theo sự chỉ đạo của cấp trên.

Có kiến thức và kinh nghiệm về thiết kế đồ họa, thiết kế web, thiết kế video;
Có khả năng quay chụp là lợi thế;
Sử dụng thành thạo các phần mềm thiết kế đồ họa như Photoshop, Illustrator, Premiere;
Nắm vững các nguyên tắc thiết kế, bố cục, màu sắc, typography;
Trình độ: Cử nhân (hoặc tương đương trở lên) chuyên ngành Thiết kế hoặc liên quan;
Kinh nghiệm: tối thiểu 3 năm trong lĩnh vực thiết kế;
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với nhóm ngành hàng mỹ phẩm, FMCG;
Có khả năng sáng tạo, tư duy logic, khả năng giải quyết vấn đề;
Có tinh thần trách nhiệm cao, chủ động trong công việc.

Thời gian làm việc: T2- T6 (08h30- 18h00)
Lương thưởng (thỏa thuận theo năng lực) từ 14- 20triệu/ tháng
Chính sách thưởng/ quà mừng vào dịp lễ tết, ...
Thưởng nóng thâm niên 3 năm (5 triệu), 5 năm (15 triệu), 10 năm, ...
Cơ hội thăng tiến nghề nghiệp, phát triển bản thân
Điều chỉnh lương tối thiểu 1 lần/năm
Phụ cấp khấu hao máy tính cá nhân
Party định kỳ
Chính sách mua hàng nội bộ lên đến 50%; trong tháng sinh nhật giảm thêm 5%; và các chính sách ưu đãi khác
Thử việc: 2 tháng
Tham gia BHXH, nghỉ phép năm. Phép năm tăng theo thâm niên làm việc hàng năm, lên đến 18++ ngày
Thưởng giới thiệu nhân sự nội bộ lên đến 15 triệu/ứng viên
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động.
Thưởng hoa hồng khi giới thiệu khách hàng cho công ty
Chính sách đào tạo phù hợp, nâng cao chuyên môn, kiến thức, kỹ năng
Chính sách thưởng và nghỉ hưởng lương vào ngày sinh nhật bản thân, sinh nhật con (mức thưởng tăng dần theo thâm niên)
Chính sách thăm hỏi, hiếu hỷ (sinh con/ cưới hỏi/ tang gia: 1 triệu/ trường hợp; nằm viện: tối thiểu từ 1 triệu/ lần; điều trị bệnh dài ngày theo danh mục: 5 triệu/ trường hợp; ...)

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-27 16:40:03