Chuyên Viên Tiền Lương

Tham mưu chính sách phúc lợi cho CB. CNV.
Tham gia xây dựng và quản lý chính sách tiền lương chung của công ty.
Phân tích quỹ lương tăng/ giảm và có đề xuất giải pháp kiểm soát.
Phân tích các yếu tố khác nhau của chế độ tiền lương của công ty, đảm bảo sự bình đẳng nội bộ cũng như tính cạnh tranh so với các doanh nghiệp khác.
Tham mưu xây dựng cơ chế tiền lương phù hợp cho các bộ phận trong công ty nhằm cân bằng và tạo động lực cho CB. CNV.
Tham mưu cho Ban giám đốc trong các quyết định liên quan đến chính sách phúc lợi, lương thưởng nhằm tạo động lực làm việc cho CB. CNV.
Tổng hợp, kiểm soát công và tính lương CNV.
Thực hiện các báo cáo và công việc khác liên quan theo yêu cầu

Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, chuyên ngành QTKD, QT NNL,...
Có khả năng phân tích và tạo mối quan hệ tốt với nội bộ và đối tác bên ngoài
Tuổi từ 24- 35
Kỹ năng vi tính thành thạo, đặc biệt là excel
Nhanh nhẹn, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm với công việc
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong công tác tiền lương (ưu tiên công tác tại công ty sản xuất có quy mô trên 1000 người)

Địa chỉ làm việc: 1/148 đường Nguyễn Văn Quá, P. Đông Hưng Thuận, Q12

Được hưởng đầy đủ các quyền lợi theo Luật lao động: BHYT, BHXH, BHTN, phép năm, lễ quốc gia...
Lương thoả thuận theo năng lực
Lương tháng 13, khám sức khỏe hằng năm
Chính sách thăng tiến cho CBCNV tùy theo năng lực.
Chính sách tiền lương đảm bảo công bằng nội bộ và cạnh tranh trên thị trường.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-15 09:22:52