Chuyên Viên Tìm Kiếm Mở Rộng Mặt Bằng - Hà Nội

CÔNG TY TNHH JOLLIBEE VIỆT NAM
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Hà Nội
Kinh nghiệm yêu cầu
Không yêu cầu
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Mô tả công việc

Địa điểm: Khu vực North (Hà Nội và các khu vực lân cận)
Vị trí này chịu trách nhiệm đảm bảo lập kế hoạch mạng lưới hiệu quả, lựa chọn và đạt được địa điểm tốt nhất, chiến lược phát triển và duy trì vị thế thương mại trong từng khu vực phụ trách. Đồng thời, đảm bảo đáp ứng các yêu cầu về vị trí tốt nhất, giá cả hợp lý nhất và các yêu cầu pháp lý phù hợp để đạt được tiêu chuẩn phát triển mạng lưới cửa hàng của Jollibee Việt Nam.
Responsibilities:
Đảm bảo đầy đủ và toàn diện tính cạnh tranh trong khu vực được giao
Đảm bảo thẩm định kỹ lưỡng và hoàn tất các thông tin quan trọng như quy hoạch đô thị, cấp phép, thế chấp...
KRA 2: Thực hiện các công việc liên quan đến địa điểm
Thực hiện trách nhiệm của chuyên viên bất động sản để đảm bảo kết quả đầu ra đáp ứng các mục tiêu kinh doanh và chiến lược của công ty.
Tuân thủ Tham gia đầy đủ các cuộc họp của bộ phận (OKR/PMS/Team building, họp hàng tháng, họp nội bộ...), các cuộc họp phản hồi về quy trình nội bộ/SLAs và phối hợp liên phòng ban
Xác định danh sách ưu tiên dựa trên chiến lược, mục tiêu nhóm/cá nhân, tiêu chí và tình hình thị trường.
Đảm bảo tuân thủ và hành vi đúng mực để duy trì sự đoàn kết nội bộ, tinh thần hợp tác và phát triển với các đơn vị liên quan (BNDU, BU, Pháp lý, SCU- Procurement...), phù hợp với các giá trị cốt lõi của JBVN, đảm bảo tính nhất quán trong tư duy, hành vi, lời nói và các kênh giao tiếp
Tài Liệu địa điểm
Phối hợp với bộ phận vận hành (OPS) trong khảo sát và đánh giá địa điểm
Hợp tác chặt chẽ với các bộ phận nội bộ để đảm bảo sự thống nhất và triển khai dự án suôn sẻ
Xác định các vị trí tiềm năng theo tiêu chí và mục tiêu đặt ra
KRA 1: Quản lý danh mục địa điểm và lập kế hoạch mạng lưới
Đảm bảo tuân thủ các quy định và chính sách của bộ phận và công ty
Quản lý quan hệ
Trình bày và thảo luận kế hoạch mạng lưới với Quản lý Bất động sản để phê duyệt
Tìm kiếm địa điểm theo tiêu chí của công ty và kế hoạch của công ty
Xác thực thông tin bản đồ địa điểm, gồm danh sách đối thủ, dữ liệu cửa hàng, TGS, hoạt động và phát triển khu vực
Quản lý và sử dụng chi phí hợp lý, tối ưu hóa ngân sách của nhóm Bất động sản nói riêng và BNDU nói chung, lập kế hoạch và phê duyệt ngân sách theo quy định của cấp quản lý (Quản lý Bất động sản/Trưởng đơn vị.
Thực hiện báo cáo công việc, lịch khảo sát địa điểm, đánh giá địa điểm, báo cáo tổng hợp... theo trách nhiệm công việc, đảm bảo đầy đủ và chính xác trước khi gửi lên cấp quản lý (Quản lý Bất động sản/Trưởng đơn vị) theo quy định và được cấp trên phê duyệt
Đánh giá và hợp nhất các hoạt động lập bản đồ địa điểm trong khu vực do Quản lý Bất động sản quản lý
Cập nhật địa điểm quy hoạch cho Quản lý Bất động sản kèm hình ảnh, danh sách địa điểm và bản đồ khu vực
Tổng hợp và báo cáo định kỳ về các địa điểm trong khu vực quản lý lên cấp trên (Quản lý Bất động sản/Trưởng bộ phận) và đảm bảo tính chính xác, đầy đủ của dữ liệu
Thiết kế, tổng hợp và chuẩn hóa tài liệu liên quan đến hồ sơ địa điểm để đảm bảo đầy đủ và chính xác
Xác định các địa điểm tiềm năng cho cửa hàng Jollibee mới bằng cách nghiên cứu thị trường, phân tích nhân khẩu học, nghiên cứu lưu lượng giao thông và xem xét cạnh tranh trong khu vực để tìm các vị trí phù hợp với thị trường mục tiêu và mục tiêu kinh doanh của JBVN
Quản lý danh mục địa điểm
KRA 3: Báo cáo địa điểm và tài liệu liên quan
Tìm kiếm và đánh giá địa điểm
Thực hiện báo cáo lập bản đồ địa điểm (SMR) và kế hoạch kinh doanh cho từng vị trí
Đảm bảo tham gia các kênh liên lạc của công ty (email) và đơn vị (email, kênh chat, ứng dụng...) để kết nối và giải quyết công việc nhanh chóng, chính xác, thuận tiện
KRA 4: Quản lý quan hệ & tuân thủ nội bộ
Lập kế hoạch tìm kiếm địa điểm để mở cửa hàng theo khu vực được phân công của cấp trên
Lập kế hoạch mạng lưới
Xây dựng và quản lý danh sách các dự án tiềm năng (vị trí, giá cả, tính khả thi...) để đảm bảo sự sẵn có và đa dạng của danh sách dự án
Báo cáo địa điểm
Xây dựng và duy trì quan hệ với chủ sở hữu bất động sản, nhà phát triển, môi giới và các bên liên quan trong ngành

Yêu cầu công việc

Ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm thực tế trong lĩnh vực bất động sản, ưu tiên trong ngành F&B, Bán lẻ, hoặc QSR (chuỗi nhà hàng nhanh)
Thành thạo Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) và các phần mềm văn phòng khác
Có kỹ năng phân tích tài chính mạnh, bao gồm phân tích chiết khấu dòng tiền chi tiết và khả năng đánh giá, triển khai các mô hình tài chính phức tạp cũng như đánh giá rủi ro liên quan
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và lắng nghe hiệu quả, cần thiết để điều hướng các khoản đầu tư của công ty
Tốt nghiệp đại học các ngành Kỹ thuật, Xây dựng, Bất động sản, Kiến trúc, Kinh doanh, Tài chính và/hoặc Kinh tế

Quyền lợi

Mức lương rất cạnh tranh, lương tháng 13.
Tham gia đầy đủ chế độ bảo hiểm theo Luật.
Cơ hội học hỏi, tham gia các khóa huấn luyện nội bộ, cơ hội phát triển và thăng tiến nhanh đến vị trí quản lý cấp cao.
Tham gia các hoạt động ngoại khóa và teambuilding.
12 ngày nghỉ phép năm.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-05-27 16:30:03

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
26/04/2025
Hình thức làm việc
Đang cập nhật
Cấp bậc
Nhân Viên
Kinh nghiệm yêu cầu
Không yêu cầu
Trình độ yêu cầu
Trung cấp - Nghề
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Ngành nghề
Bất động sản
Khu vực
Hà Nội
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Chuyên Viên Tìm Kiếm Mở Rộng Mặt Bằng - Hà Nội - Mã tin đăng: 5031018. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

CÔNG TY TNHH JOLLIBEE VIỆT NAM

Quy mô: Trên 1000
Trụ sở: 194D Pasteur F6 Q3

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Hiện tại chúng tôi chưa có việc làm đề xuất phù hợp với bạn.

Việc làm đã xem gần đây