Chuyên Viên Tổ Chức Đào Tạo

- Thống kê nhu cầu đào tạo của toàn Công ty, phân tích nhu cầu và lên kế hoạch đào tạo chung.- Trực tiếp đứng các lớp đào tạo theo yêu cầu của quản lý.
- Tổ chức các lớp đào tạo theo nhu cầu của Doanh nghiệp.
- Thường xuyên cập nhật các thông tin, quy định, văn hoá, chiến lược từ ban lãnh đạo đến CBCNV đảm bảo chính xác, nhanh chóng, giúp cho CBCNV nắm bắt kịp thời.
- Tham gia tổ chức các event nội bộ Công ty.
- Các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng phòng.

- Trình độ: Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân sự, Luật, Nhân văn
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các công ty quy mô trên 300 nhân sự
- Có kỹ năng giao tiếp

Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thân thiện, hòa đồng.
- Chế độ đãi ngộ tốt để nhân sự gắn bó lâu dài;
- Chia sẻ tất cả những kinh nghiệm làm việc quý báu để cùng nhau học hỏi và phát triển nghề nghiệp;
- Cam kết tuân thủ đầy đủ các chế độ theo quy định Luật Lao Động: bảo hiểm, phúc lợi, thưởng lễ, Tết, tiệc tùng, kỷ niệm, sinh nhật nhân viên, nghĩ dưỡng hàng năm .v.v.
- Tạo cơ hội thăng tiến;
- Đào tạo và định kỳ nâng cao trình độ nghiệp vụ, kỹ năng, kiến thức và thái độ làm việc cho nhân sự;

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-06-05 14:30:03