CHUYÊN VIÊN TUYỂN DỤNG

Lên kế hoạch tuyển dụng năm, quý, tháng căn cứ theo tình hình thực tế và đề xuất
Hoàn thành công việc theo đúng Quy trình tác nghiệp.Chi phí tuyển dụng
Lập kế hoạch tuyển dụng năm, quý, tháng theo yêu cầu.
Tổ chức thực hiện tuyển dụng: Đăng tuyển, tiếp nhận hồ sơ, sơ tuyển, phỏng vấn chuyên môn, Báo cáo kết qủa tuyển dụng.
Lên chương trình tuyển dụng cho mỗi đợt tuyển dụng: Vị trí, số lượng, chất lượng, thời gian, phương pháp tuyển dụng
Nhận đề xuất tuyển dụng từ giám đốc và các phòng, ban, đơn vị.
Xác minh nhu cầu tuyển dụng (số lượng, chất lượng, vị trí công việc…)
Tiếp nhận, theo dõi quá trình thử việc, tập sự, thực tập.

- Nhanh nhẹn, trung thực.
- Có kinh nghiệm tuyển dụng từ 01 năm trở lên,
- Chịu được áp lực công việc

- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN.
- Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến.
- Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.
- Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.
- Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.

Cập nhật gần nhất lúc: 2021-02-16 08:10:11