Chuyên Viên Tuyển Dụng

* TUYỂN DỤNG:
- Thực hiện các hoạt động quảng bá truyền thông, thương hiệu tuyển dụng của công ty
- Tìm kiếm và kết nối các đối tác tuyển dụng nhằm đa dạng hóa nguồn ứng viên
- Khảo sát và tìm hiểu nhu cầu thị trường lao động nhằm đề xuất các chiến dịch phù hợp.
- Tổ chức và triển khai tuyển dụng từ tiếp nhận yêu cầu tới tổng hợp kết quả và đón công nhân viên mới.
- Quản lý chương trình thực tập tại nhà máy, xây dựng và duy trì mối quan hệ với các trường đại học
* ĐÀO TẠO:
- Tổ chức các chương trình đào tạo nội bộ, chuẩn hóa tài liệu và đánh giá kết quả sau đào tạo.
- Chuẩn bị báo cáo tuyển dụng, đào tạo định kỳ
- Giám sát và đánh giá hoạt động của các nhà cung cấp dịch vụ đào tạo
- Các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng phòng Hành chính Nhân sự

- Khả năng chịu áp lực tốt
- Tiếng anh hoặc tiếng Hàn giao tiếp tốt là lợi thế
- Thành thạo MS office (Excel, Word, and PPT)
- Thành thạo các công cụ tuyển dụng (Facebook, LinkedIn, Zalo,..), kiến thức Marketing, xây dựng thương hiệu tuyển dụng.
- Tinh thần hợp tác và làm việc nhóm hiệu quả
- Giao tiếp khéo léo và xử lý tình hướng nhanh nhạy

Cập nhật gần nhất lúc: 2021-06-23 23:52:03