Công Nhân Vận Hành

Thực hiện các công việc được giao thông qua việc hợp tác với các thành viên khác. Các vai trò và trách nhiệm bổ sung có thể được giao:

Vận hành máy:

Tuân thủ SOP (bao gồm lắp ráp/tháo rời khi vệ sinh, thay đổi loại sản phẩm)
Vệ sinh máy móc theo tần suất quy định
Đúng thông số (thông số đã được thiết lập hoặc có sẵn trên thiết bị)
Tuân thủ thời gian quy định (thời gian bắt đầu và kết thúc)

Ghi chép:

Nộp tất cả báo cáo vào cuối ca sản xuất và không mang hồ sơ ra khỏi nhà máy.
Không thay đổi định dạng của hồ sơ, không tẩy xóa thông tin. Trong trường hợp viết sai, gạch bỏ và ký xác nhận.
Ghi đầy đủ và chính xác thông tin theo các biểu mẫu đã ban hành (thời gian, thông số, kết quả kiểm tra…)

Kiểm tra trong quá trình vận hành:

Kiểm tra thông số của thiết bị, tiêu chuẩn chất lượng sản phẩm (nếu có) theo nội dung và tần suất quy định. Báo cáo cho ca trưởng khi xảy ra trường hợp bất thường.
Kiểm tra thiết bị trước khi vận hành, đảm bảo thiết bị có đủ điều kiện hoạt động (theo các biểu mẫu tự kiểm tra)

Các công việc khác:

Tuân thủ quy định của GMP, HACCP, FD
Thực hiện các công việc phát sinh trong ca sản xuất theo sự phân công của ca trưởng.
Đảm bảo 5S trong quá trình sản xuất

YÊU CẦU:

Có hiểu biết về vận hành hệ thống tự động hóa và cơ khí/ điện tử/ công nghệ thực phẩm.
Tốt nghiệp từ Trung cấp trở lên;
Nam từ 20 – 29 tuổi;

THỜI GIAN LÀM VIỆC:

Làm việc theo ca (8 tiếng/ca); 22 công/ tháng, 3 ca 4 kíp.

Được đảm bảo đầy đủ các chế độ, chính sách theo quy định của Bộ luật Lao động, Luật Bảo hiểm xã hội; Bảo hiểm tai nạn 24/24;
Được đào tạo phát triển về chuyên môn, nghiệp vụ.
Chính sách lương, thưởng và phúc lợi cạnh tranh (Tăng lương hàng năm, Lương tháng 13, thưởng Tết, thưởng Lễ, nghỉ mát, trợ cấp cưới hỏi, sinh con,…);
Được cung cấp suất cơm khi làm việc theo ca;
Có hỗ trợ xe đưa rước khi làm việc theo ca;
Thử việc 30 ngày, đóng BHXH 100% trên Lương cơ bản ngay từ tháng đầu thử việc;

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-07 23:00:02