Cộng Tác Viên Tuyển Dụng Nhân Sự Remote/Online

MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Tóm tắt quy trình làm việc: Cộng tác viên chọn vị trí muốn tuyển dụng trên i- job => Đăng tuyển và thu cv về => Check cv đã đúng quy định chưa và nhắc ứng viên sửa lại nếu cần => Refer cv lên i- job nếu ứng viên phù hợp với vị trí đang tuyển hoặc Import cv vào kho cv nếu ứng viên chưa phù hợp với vị trí => Admin i- job lọc cv và thực hiện các bước tiếp theo. cộng tác viên có thể quan sát trạng thái của cv trên i- job và hỗ trợ liên hệ ứng viên khi cần.
- Đăng tin tuyển dụng trên các nền tảng miễn phí như Facebook, Zalo, Threads, Tiktok, IG, LinkedIn,...;
- Tiếp nhận thông tin công việc đang tuyển dụng;
QUYỀN LỢI
- Không áp KPI;
- Hoa hồng được chi trả vào ngày 10 hàng tháng khi đã hết thời hạn bảo hành job (thời gian bảo hành job thường là 2 tháng kể từ khi ứng viên nhận việc);
- Nhận hoa hồng hấp dẫn từ 2- 20M tùy từng vị trí (khoảng 25- 50% mức lương gross của vị trí tuyển dụng thành công). Mức hoa hồng được niêm yết công khai trên i- job.
- Làm việc online, không cần đến văn phòng, thời gian làm việc linh hoạt, chủ động.
ĐIỀU KIỆN THANH TOÁN
Nhận hoa hồng là 25% ~50% 1 tháng lương Gross chính thức của ứng viên. Hoa hồng và thời gian bảo hành đã được công khai cho từng job trên hệ thống. Có một số vị trí không có hoa hồng, CTV check kỹ thông tin trước khi đăng tuyển.
YÊU CẦU
Hoa hồng được thanh toán vào ngày 10 của tháng kế tiếp, sau khi đã hết thời gian bảo hành. Hoa hồng đã bao gồm 10% thuế. Khi thanh toán hoa hồng, công ty sẽ tự động trích 10% từ hoa hồng, hỗ trợ CTV xác nhận đóng thuế. Cuối năm, ctv làm thủ tục hoàn thuế để nhận lại số tiền 10% này nếu đủ điều kiện được hoàn thuế.
- Không yêu cầu kinh nghiệm;
- Yêu thích làm việc online
- Có đam mê và mong muốn phát triển trong ngành nhân sự – tuyển dụng;
- Biết quản lý thời gian, chủ động, độc lập và có trách nhiệm với công việc;

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-12-04 10:30:02