Content Marketing Executive (Gamota)

Lên ý tưởng, xây dựng kế hoạch và triển khai nội dung định kỳ nhằm truyền thông thương hiệu công ty trên các kênh social media (LinkedIn, Facebook, Instagram, TikTok,…).
Theo dõi, phân tích số liệu và đánh giá hiệu quả các hoạt động Marketing; đề xuất giải pháp tối ưu để nâng cao hiệu suất truyền thông.
Phối hợp với các bộ phận liên quan để xây dựng nội dung và triển khai các hoạt động branding: livestream, sự kiện, workshop, talkshow,… nhằm lan tỏa hình ảnh thương hiệu công ty và sản phẩm.
Tham gia phối hợp và triển khai các hoạt động khác liên quan đến định vị và phát triển thương hiệu công ty.
Quản trị, phát triển và gia tăng mức độ tương tác của cộng đồng trên các kênh truyền thông chính thức của công ty.

Đính kèm Portfolio các sản phẩm đã thực hiện
Khả năng nắm bắt xu hướng nhanh nhạy.
Có khả năng lập kế hoạch, sáng tạo content và storytelling tốt.
Năng động, sáng tạo, có kỹ năng xử lý vấn đề và tổng hợp thông tin tốt.
Tiếng anh: Kỹ năng viết và giao tiếp lưu loát.
Có từ 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Content Marketing, Brand Marketing hoặc Social Media.
Ưu tiên các bạn có sở thích hoặc đam mê chơi game, tìm hiểu về ngành game.
Tốt nghiệp các ngành liên quan: Marketing, Truyền thông, PR, Báo chí hoặc tương đương.
Có kỹ năng giao tiếp, trao đổi và phối hợp hiệu quả với đối tác/đồng đội.

Phúc lợi tài chính minh bạch và toàn diện

Chính sách xét điều chỉnh tăng lương 6 tháng/lần (Đánh giá theo hiệu xuất, kết quả công việc và năng lực)
Được hưởng các mức Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp theo chế độ nhà nước ban hành.
Gói chăm sóc sức khỏe định kỳ hằng năm tại các Bệnh viện Đại học Y Hà Nội và Saigon Healthcare.
Ghi nhận sự đóng góp thông qua các khoản thưởng phong phú, hấp dẫn góp phần gia tăng thu nhập của nhân viên: Thưởng các ngày lễ 30/4- 01/05, 02/09, Tết dương lịch, thưởng dự án, thưởng KPI, hiệu suất công việc hàng tháng, thưởng quý và lương tháng 13…

Chú trọng phát triển năng lực mỗi cá nhân

Được đào tạo và phát triển theo khung năng lực và lộ trình nghề nghiệp của từng vị trí thông qua các khóa đào tạo miễn phí trên hệ thống đào tạo trực tuyến E- learning Appota, các khoá học hàng đầu của Coursera, Udemy.
Có lộ trình thăng tiến rõ ràng. Chính sách luân chuyển công việc linh hoạt và cởi mở nhằm thúc đẩy nhân viên khám phá sức mạnh tiềm năng của bản thân và thử thách với những cơ hội mới.
Chính sách hỗ trợ khuyến khích học tập, khen thưởng dành cho nhân viên đạt chứng chỉ đào tạo.
Được tham gia các Workshop, Master talk, CEO talk chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm từ các chuyên gia trong và ngoài Công ty.

Văn hóa làm việc độc đáo

Tại Appota, mỗi nhân viên sẽ được làm việc mình thích, thích việc mình làm với văn hóa "No Boss Just Leader" cùng 7 giá trị cốt lõi IAPPOTA.
Môi trường trẻ trung, năng động và sáng tạo, nơi mọi ý tưởng táo bạo được đón nhận.
Được dẫn dắt, định hướng bởi định hướng bởi đội ngũ BOD có tầm với kim chỉ nam tập trung vào phát triển giá trị con người và tinh thần startup mạnh mẽ.
Mỗi cá nhân được trao quyền chủ động trong mọi việc, phát huy các thế mạnh, phá bỏ khuôn mẫu và sáng tạo theo phong cách riêng.

Trải nghiệm sự chăm sóc tinh thần tận tâm và chu đáo

Được chăm sóc tỉ mỉ từ những bữa ăn sáng, ăn chiều miễn phí với chi phí 2.000.000/người/tháng và tận hưởng không gian cafe hiện đại dành riêng cho nhân viên.
Được trải nghiệm các hoạt động gắn kết đa dạng: Các hoạt động team building, chương trình Friday Frenzy, Đại tiệc sinh nhật công ty kết hợp du lịch hàng năm lên tới 10.000.000/người/năm, hội Chợ Tết độc lạ và các hoạt động thể thao thường niên khác, …
Được thỏa sức tham gia các câu lạc bộ đa sắc màu: CLB Yoga, Bóng đá, Game Esports, Cầu lông, Zumba…

Thời gian làm việc:

Từ 8h30- 18h00 từ thứ 2 đến thứ 6
Từ 8h30- 16h00 thứ 7 (Mỗi tháng đi làm 2 thứ 7)

Địa điểm làm việc:

Tòa LE Building, Số 11, Ngõ 71, Phố Láng Hạ, Phường Thành Công, Quận Ba Đình, Thành phố Hà Nội, Việt Nam.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-13 23:10:03