MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Quản lý và phát triển đội ngũ content: Điều phối công việc, đào tạo và hướng dẫn đội ngũ content đảm bảo chất lượng và tiến độ công việc. marketing của công ty.
• Quản lý và phát triển đội ngũ content: Điều phối công việc, đào tạo và hướng dẫn đội ngũ content đảm bảo chất lượng và tiến độ công việc.
- Sáng tạo nội dung đa kênh và kiểm soát chất lượng nội dung: Sản xuất nội dung cho các nền tảng mạng xã hội, FB, Tiktok, website và các kênh truyền thông khác, bao gồm bài viết, hình ảnh, video và các nội dung tương tác khác.
- Nghiên cứu và cập nhật xu hướng: Liên tục theo dõi xu hướng mới trong ngành mẹ và bé, nghiên cứu hành vi người tiêu dùng để cập nhật chiến lược phù hợp.
• Nghiên cứu và cập nhật xu hướng: Liên tục theo dõi xu hướng mới trong ngành mẹ và bé, nghiên cứu hành vi người tiêu dùng để cập nhật chiến lược phù hợp.
- Tiến hành thử nghiệm A/B và tối ưu hóa các chiến dịch để cải thiện tỷ lệ chuyển đổi và hiệu suất tổng thể.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC:
- Có kinh nghiệm về marketing, đặc biệt mạnh về content marketing, từ 2- 3 năm trở lên. Ưu tiên ứng viên từng làm trực tiếp các hoạt động liên quan đến Growth Marketing
- Kỹ năng quản lý dự án với khả năng quản lý nhiều sáng kiến
- Tư duy sáng tạo và tư duy giải quyết vấn đề để đổi mới và tối ưu hóa các chiến lược tiếp thị.
- Tốt nghiệp đại học các chuyên ngành marketing, quảng cáo, đối ngoại, truyền thông, quản trị kinh doanh
- Có khả năng làm MC, dẫn chương trình, không ngại lên hình.
- Có kỹ năng sáng tạo nội dung trên nền tảng Tiktok, Facebook Reels, am hiểu về policy, thuật toán các kênh.
- Có khả năng lên kịch bản, tư duy tốt, sáng tạo, chủ động trong công việc.
QUYỀN LỢI
- Thưởng tháng, thưởng quý, thưởng năm, thưởng nóng, thưởng vượt chỉ tiêu, thưởng Tết hấp dẫn theo kết quả kinh doanh của Công ty;
- Được làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, thử thách và làm việc một cách chủ động theo cách của riêng mình, chủ động đề xuất các biện pháp nhằm phát triển công việc.
- Mức lương xứng đáng với kinh nghiệm và khả năng; Upto 25mil
- Được hưởng đầy đủ BHXH, BHYT và BHTN theo luật lao động Việt Nam hiện hành, được đi du lịch hàng năm;
- Có cơ hội được xét duyệt tăng lương 2 lần/năm dựa trên năng lực làm việc;
