Cửa Hàng Trưởng Hải Phòng

- Quản lý nhân sự: chia ca, chấm công cho NVBH, đánh giá xếp loại NVBH, đề xuất khen thưởng – kỷ luật NVBH, giám sát, hỗ trợ, đôn đốc NVBH đạt chỉ tiêu doanh thu
- Triển khai các hoạt động CSKH tại cửa hàng
- Kiếm soát doanh thu/ chi phí của cửa hàng theo quy định của Công ty, quản lý và sử dụng các tài sản của công ty tại cửa hàng đúng quy định
- Tham gia tuyển dụng và đào tạo NVBH
- Thực hiện chế độ báo cáo theo quy định của Công ty
- Quản lý hàng hóa, tài sản và chi phí tại CH: kiểm soát tồn kho, đặt hàng/luân chuyển hàng hóa giữa các cửa hàng để đảm bảo tồn kho đủ điều kiện bán
- Chịu trách nhiệm toàn bộ về hoạt động của cửa hàng được giao
- Thúc đẩy hoàn thành chỉ tiêu bán hàng tại cửa hàng, đề xuất các giải pháp để hoàn thành chỉ tiêu
- Triển khai và giám sát triển khai các CTKM của Công ty tại cửa hàng
- Thực hiện các nhiệm vụ khác do BLĐ giao

- Có kỹ năng tư vấn bán hàng, quản lý đội nhóm tốt
- Kỹ năng tin học cơ bản (Word, Excel).
- Nhanh nhẹn, có trách nhiệm với công việc được giao
- Yêu thích thời trang, ngoại hình ưa nhìn là một lợi thế
- Có kinh nghiệm 1- 2 năm ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên ngành thời trang
- Làm được ca xoay

- Thu nhập: 10- 15tr/tháng + thưởng doanh thu, thưởng lương tháng thứ 13
- Được đào tạo để nâng cao kiến thức, kỹ năng, nâng cao chuyên môn và cấp bậc, định hướng phát triển sự nghiệp
- Được tham gia BHXH, BHTN, BHYT theo quy định của Pháp luật
- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo và nhiệt huyết
- Được cung cấp trang thiết bị làm việc theo vị trí: Đồng phục, máy tính…
- Được tham gia du lịch cùng công ty và các hoạt động Team- building thường xuyên do Công ty tổ chức.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-05 19:10:27