Cửa Hàng Trưởng Thời Trang Trẻ Em

• Nghiên cứu thị trường, đối thủ cạnh tranh và báo cáo thông tin, đề xuất các biện pháp thúc đẩy doanh số cửa hàng.
• Thực hiện trưng bày hàng hóa, vệ sinh gian hàng.
• Quản lý tài sản, công cụ dụng cụ tại cửa hàng.
• Quản lý nhân sự (đào tạo, sắp lịch làm việc, đánh giá nhân sự...)
• Tổ chức thực hiện hoạt động của cửa hàng tuân thủ đúng quy trình làm việc, quy định của công ty.
• Quản lý hàng hóa tại cửa hàng (quản lý xuất- nhập- tồn- kiểm kê).
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công.

• Sức khỏe tốt, chịu được áp lực công việc.
• Am hiểu về thị trường, nắm bắt tâm lý khách hàng. Ưu tiên ứng viên am hiểu hoặc có kinh nghiệm về sản phẩm dành cho trẻ em.
• Có kỹ năng quản lý nhân sự đặc biệt là nhân sự ngành hàng bán lẻ.
• Tâm huyết, yêu nghề và trách nhiệm với công việc.
• Có khả năng thuyết phục, giao tiếp tốt.
• Có kỹ năng quản lý sản phẩm hàng hóa.
• Nữ có kinh nghiệm tối thiểu 1 năm làm CHT thời trang, đặc biệt ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm thời trang trẻ em

•Đãi ngộ: Team building, Liên hoan, Nghỉ lễ tết, Sinh nhật, Discount khi mua hàng tại Shop, thưởng hiệu suất ...... Quà lễ tết dành cho con CBCNV.
• Lương nhận theo thoả thuận: Lương cứng + Lương KPI + Hoa hồng doanh số + Thưởng doanh số ca làm việc/ Doanh số bill.
• Đánh giá năng lực sau 3 tháng, 6 tháng & 1 năm 1 lần
• Review lương ngay sau Kết thúc thử việc

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-08-31 05:35:02