CVCC Quản Trị Dữ Liệu & Phân Tích Nghiệp Vụ

Xây dựng, quản lý và tổ chức các hoạt động nghiệp vụ:
• Quản trị dữ liệu
Thực hiện xây dựng Chính sách, Quy trình Quản trị dữ liệu nhằm thực thi chiến lược dữ liệu.
Cập nhật, bổ sung cho Từ điển dữ liệu nhằm liên tục làm giàu Từ điển dữ liệu.
Thực hiện rà soát Chính sách, Quy trình Quản trị dữ liệu nhằm cập nhật nội dung phù hợp với hoạt động thực tiễn.
Thực hiện xây dựng Từ điển dữ liệu toàn hàng nhằm đảm bảo tính chính xác của dữ liệu đối với các bộ phận nghiệp vụ khai thác dữ liệu.
• Thư ký Hội đồng quản trị dữ liệu:
Kiểm tra tình hình thực hiện các nghị quyết đã được Hội đồng quản trị dữ liệu phê duyệt;
Báo cáo các mâu thuẫn liên quan đến quyền chủ sở hữu dữ liệu cho cấp trên nhằm xác định chủ sở hữu dữ liệu phù hợp;
Thực hiện soạn thảo tài liệu thảo luận, báo cáo cho Hội đồng quản trị dữ liệu (HĐ QTDL) nhằm báo cáo đến HĐ QTDL các công việc đã thực hiện, các vấn đề còn tồn đọng cần xin ý kiến chỉ đạo của BĐH, HĐQT và kế hoạch triển khai trong thời gian tới ;
• Phân tích nghiệp vụ
Thực hiện phân tích yêu cầu bao cáo, thiết kế báo cáo theo yêu cầu của đơn vị nghiệp vụ nhằm đảm bảo báo cáo được xây dựng từ nguồn dữ liệu đáng tin cậy của ABBANK.
• Triển khai dự án liên quan cơ sở dữ liệu
Thực hiện phân tích yêu cầu dữ liệu đầu vào của hệ thống nhằm xác định nguồn dữ liệu đầu vào đáng tin cậy cung cấp cho hệ thống.

Học tập và phát triển:

Đề xuất với lãnh đạo trực tiếp về nhu cầu đào tạo kiến thức chuyên môn cho bản thân nhằm cập nhật và nâng cao kiến thức chuyên môn.
Tham gia các buổi đào tạo, chuyển giao công nghệ của các đối tác để củng cố kiến thức, phát triển các kỹ năng công việc.
Đề xuất với lãnh đạo trực tiếp về việc đào tạo kiến thức cho các nhân sự trong phòng nhằm nâng cao kỹ năng

Các công việc khác:

Chủ động đào tạo cho chuyên viên, nhân viên trong phòng về cá kỹ năng phân tích yêu cầu, thiết kế và phát triển báo cáo tự động
Chủ động tìm hiểu chức năng của hệ thống phần mềm, đề xuất triển khai nhằm tăng năng suất lao động, hỗ trợ phát triển kinh doanh
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Trưởng phòng QTDL, Ban giám đốc BTC.

Bằng cấp:

Tốt nghiệp Đại học về kinh tế/Ngân hàng/Kế toán/Tài chính.

Kinh nghiệm:

Tối thiếu 2 năm kinh nghiệm triển khai các dự án liên quan đến dữ liệu lớn với vai trò BA
Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Tài chính Ngân hàng

Hình thức:

Ngoại hình ưu nhìn là một lợi thế

Kỹ năng:

Có khả năng giao tiếp tốt bằng tiếng Anh là lợi thế, thành thạo kỹ năng tin học văn phòng, sử dụng thành thạo các công cụ quản lý dữ liệu và xây dựng báo cáo (SQL, Oracle, Power BI ...)
Am hiểu nghiệp vụ trong ngân hàng.
Có kiến thức về hệ thống dữ liệu, hệ thống báo cáo.
Có kiến thức về quản trị dữ liệu.
Có khả năng làm việc độc lập cũng như làm việc nhóm; có khả năng phân tích, có tư duy logic tốt; có khả năng ứng phó với áp lực/xung đột.

Môi trường năng động và sáng tạo, phát huy tối đa năng lực bản thân, điều kiện làm việc tốt, đầy đủ phương tiện, thiết bị, có cơ hội tham gia đào tạo, thăng tiến, phát triển sự nghiệp.
Chế độ nghỉ phép 12 ngày/năm + ngày nghỉ sinh nhật hưởng nguyên lương.
Nơi làm việc tốt nhất Châu Á 2020 – 2021.
Top 100 nhà tuyển dụng được yêu thích nhất năm 2020 – 2021 theo khảo sát từ CareerBuilder.
Được hưởng chế độ Bảo hiểm theo luật lao động và chương trình ABBANK CARE (chế độ đãi ngộ, phúc lợi bổ sung dành cho toàn thể cán bộ nhân viên (ABBANK).
Tham gia các hoạt động văn hóa ngoại khóa (Team building, hội thao, văn nghệ...);
Được vay ưu đãi (lãi suất hấp dẫn) dành cho cán bộ nhân viên ABBANK.
Mức lương cạnh tranh dựa trên Kiến thức, kinh nghiệm của mỗi cá nhân (Trao đổi khi trúng tuyển).

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-08-20 20:50:03