Điều Dưỡng Trưởng Đơn Nguyên Nhi

Quản lý tài sản trong phạm vi được phân công đã được bàn giao.
Đánh giá năng lực nhân viên trong khoa.
Chịu trách nhiệm trước Trưởng khoa và Trưởng phòng điều dưỡng về các hoạt động điều dưỡng tại khoa.
Tham gia đào tạo nhân viên mới, hỗ trợ các kỹ thuật điều dưỡng cơ bản cho nhân viên trong khoa như: đào tạo kỹ năng mềm, giao tiếp ứng xử, đào tạo phần mềm...
Dự trù VVP/ VTTH/TTB, y dụng cụ phục vụ công tác khám chữa bệnh tại khoa.
Tổ chức thực hiện vào viện, chuyển viện, chuyển khoa, ra viện... theo đúng quy định.
Giám sát vị trí làm việc hàng ngày cho các điều dưỡng trong khoa để đảm bảo việc chăm sóc Bệnh nhân với chất lượng tốt nhất, phân công điều dưỡng tham gia làm các thủ thuật trong phạm vi cho phép như: cắt chỉ, thay băng, tiêm truyền...
Quản lý buồng bệnh và công tác vệ sinh trong khoa.
Xử lý các vấn đề liên quan đến chuyên môn kỹ thuật và các phàn nàn của khách hàng tại khoa trong phạm vi cho phép.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của ban giám đốc.

Kỹ năng đào tạo và huấn luyện nhân viên mới.
Kỹ năng làm việc nhóm và lãnh đạo nhân viên.
Tốt nghiệp Cao đẳng chuyên ngành điều dưỡng trở lên.
Có chứng chỉ hành nghề điều dưỡng.
Có kinh nghiệm làm quản lý từ 02 năm trở lên.
Năm vững kiến thức chuyên môn về y học và quy trình điều trị bệnh tật.
Có kỹ năng giao tiếp và hướng dẫn.
Sử dụng thành thạo phầm mềm quản lý khám bệnh, chữa bệnh.

Quyền lợi

Được hưởng các ưu đãi đặc biệt (khám chữa bệnh cho bản thân, gia đình,...).
Được trang bị đầy đủ các điều kiện làm việc.
Chế độ BHXH, BHYT, nghỉ phép, lễ,... theo quy định của bộ luật lao động và theo quy định của Bệnh viện.

Chế độ bảo hiểm, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-07-23 01:20:02