Field Sales Assistant Manager

Công ty Logistics top đầu của Nhật có văn phòng tại Hà Nội, Hồ Chí Minh và trung tâm điều xe tại Hải Phòng, Bắc Ninh.
TUYỂN DỤNG TRƯỞNG HOẶC PHÓ PHÒNG KINH DOANH.- phụ trách khách hàng Hàn Quốc.
Vị trí: Trưởng Phòng hoặc BD KOA Manager
Khối: Phát Triển Kinh Doanh- Business Development
Phòng PTKD Dịch vụ Chuyên tuyến (Trade Lane Management Division)
* Mục đích chính của vị trí:
- Chịu trách nhiệm mở rộng công ty bằng cách tìm kiếm các khách hàng mới/ các dự án mới, đồng thời duy trì sự hài lòng của khách hàng tạo điều kiện mở rộng mạng lưới kinh doanh của công ty.
- Giới thiệu với khách hàng những lợi thế của công ty, thiết kế và đưa ra các giải pháp đúng đắn, phù hợp đáp ứng nhu cầu của khách hàng
* Nhiệm vụ chính:
- Xây dựng Chiến lược phát triển kinh doanh dựa trên chiến lược phát triển của công ty.
- Nghiên cứu thị trường/ Lên chiến lược kinh doanh/ Các công cụ quảng bá/ Quá trình và kết quả đấu thầu.
- Quản lý khách hàng.
- Quản lý chi phí.
- Quản lý hợp đồng.
- Xử lý và xây dựng quy trình hệ thống KPI.
- Quản lý và phát triển nguồn nhân lực trong công ty.
- Quản lý, điều hành, giám sát, phân bổ công việc cho Người lao động thuộc bộ phận kinh doanh.
- Tham gia vào quá trình xử lý kỷ luật lao động, yêu cầu bồi thường thiệt hại theo thẩm quyền, trình tự, thủ tục được quy định tại nội quy lao động.
* Thực hiện các nhiệm vụ của Giám sát Khối BDG, Phòng PTKD Dịch Vụ Chuyên Tuyến, Phòng PTKD Khách Hàng Hàn Quốc, theo bản mô tả công việc do Công ty ban hành tại từng thời điểm (nếu có) và các mục tiêu/kế hoạch/nhiệm vụ cụ thể do người quản lý Bộ phận và/hoặc Ban Giám đốc Công ty giao.

- 30~45 tuổi (prefer 30~40), không phân biệt giới tính.
- Tốt nghiệp Đại học/Cao Đẳng chuyên ngành Vận Tải/ kinh tế hoặc các ngành nghề khác có liên quan.
- Có 3- 4 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Phát triển kinh doanh và Kinh tế.
- Năng lực cốt lõi: định hướng khách hàng, làm việc nhóm, Giao tiếp, giải quyết vấn đề và ra quyết định.
- Năng lực quản lý:
+ Kỹ năng Lãnh đạo đội nhóm, lập kế hoạch, tổ chức và giám sát thực hiện công việc.
+ Hướng dẫn, đào tạo, kèm cặp nhân viên
+ Tạo động lực cho nhân viên.
+ Quản lý sự thay đổi.
+ Kỹ năng quản lý thời gian.
- Năng lực ngoại ngữ: tiếng Anh thành thạo, ưu tiên ứng viên biết thêm tiếng Hàn.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-07-31 09:50:02