MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Tham gia xây dựng ứng dụng có hiệu suất cao, có tính scalable, cải tiến trong tương lai.
Tham gia lập trình Front- end trong các dự án gia công phần mềm cho khách hàng Nhật Bản;
Tham gia xây dựng website dựa vào Figma design;
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
Nắm chắc các kiến thức liên quan đến Javascript/TypeScript ES6+, ReactJS và các công nghệ liên quan (Hooks, Context, Redux, Redux Thunk, Redux saga...)
Nắm được các cách debug thông dụng ở Front- end;
Có kinh nghiệm tối ưu hóa chất lượng source code, performance của ứng dụng
Có kinh nghiệm làm việc chuyên sâu với git và các loại gitflow trong dự án;
Nắm rõ về clean code, coding convention;
Có kinh nghiệm làm việc với 1 trong các framework UI như Material UI, Ant Design, Tailwind CSS, Bootstrap...;
Nắm rõ Resful API và sử dụng axios để call API;
Xây dựng được các components/modules có thể tái sử dụng;
Có kinh nghiệm kết hợp với back- end để tích hợp với dự án dạng server- side rendering.
Ít nhất 4 năm kinh nghiệm lập trình phát triển Web, trong đó có từ 3 năm sử dụng ReactJS;
Ưu tiên ứng viên:
Có kinh nghiệm làm việc trong các dự án theo mô hình Agile/Scrum;
Có kinh nghiệm hoặc hiểu biết về các ngôn ngữ lập trình Back- end: PHP, NodeJS, Java...;
Có kinh nghiệm làm việc với framework testing;
Đã từng làm việc với cloud: AWS, GCP...
QUYỀN LỢI
Thu nhập: 13 tháng lương/năm + thưởng dự án, thưởng Tết và các dịp lễ…;
Mức lương up to 1100$/tháng (chưa bao gồm thưởng dự án, thưởng lễ tết, và các khoản thưởng khác...);
Xét tăng lương 2 lần/năm theo năng lực và hiệu quả công việc;
Nghỉ thứ 7, Chủ nhật + Nghỉ phép theo Quy định của Pháp luật hiện hành;
Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/1 lần;
Được tham gia các hoạt động tập thể sôi động của công ty: Nghỉ mát hàng năm, Teambuilding hàng quý, Gala cuối năm….
Được tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo Quy định của Pháp luật hiện hành và quy định công ty;
Được tham gia các Câu lạc bộ của Công ty: CLB Bóng đá, các CLB Game…;
Trợ cấp tiếng Nhật và các chứng chỉ IT liên quan (hình thức: khen thưởng, tăng lương...);
Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe 24/24 ( PVI Care);
Đặc biệt
Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, được hỗ trợ phát huy khả năng, phát triển công việc tối đa.
Được hỗ trợ 100% chi phí tham gia các khóa học kỹ năng mềm và các khóa đào tạo chuyên môn, luyện thi các chứng chỉ uy tín trong và ngoài nước;
Cơ hội làm việc và đào tạo tại Nhật Bản với các ứng viên có tiếng Nhật;
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Hồ sơ ứng tuyển vui lòng gửi về email: hr@vnext.vn
CV đính kèm ảnh 3*4 bằng tiếng Việt hoặc tiếng Anh, tiếng Nhật nêu rõ quá trình công tác, kinh nghiệm, sở thích cá nhân, điểm mạnh, điểm yếu …
Email ghi rõ : ỨNG TUYỂN VỊ TRÍ_HỌ VÀ TÊN ỨNG VIÊN
SĐT: (024) 37659333 (Ex: 105)
Ưu tiên các ứng viên gửi hồ sơ sớm
Chỉ liên hệ với hồ sơ đạt yêu cầu
