Frontend Developer (Junior/Middle/Senior)

• Thiết kế, phát triển và triển khai các thành phần giao diện người dùng cho các ứng dụng  sử dụng angular/reactjs và các công nghệ liên quan web


• Làm việc chặt chẽ với backend và các bên liên quan khác để đảm bảo việc cung cấp sản phẩm chất lượng cao.


• Cộng tác với các thành viên trong nhóm để gỡ lỗi, gỡ rối và tối ưu hóa giao diện người dùng.


• Clean code, có thể bảo trì và hiệu quả theo các phương pháp tốt nhất trong ngành.


• Tiến hành kiểm thử đơn vị và tham gia vào các đường ống tích hợp liên tục/triển khai liên tục (CI/CD).


• Liên tục cải tiến quy trình phát triển và tích hợp các công nghệ và phương pháp thực hành mới.

• Bằng cử nhân về Khoa học Máy tính, Công nghệ Thông tin hoặc một lĩnh vực liên quan: Bằng cử nhân về một lĩnh vực liên quan đến khoa học máy tính hoặc công nghệ thông tin cung cấp một nền tảng vững chắc về các khái niệm và nguyên tắc cơ bản của phát triển phần mềm.


• Thông thạo JavaScript, Typescript, HTML5, CSS3 và ES6+.


• Kinh nghiệm với các thư viện quản lý trạng thái (ví dụ: Redux, ngrx, recoil..)


• Thông thạo  với RESTful APIs và cơ chế xác thực, như JSON Web Token (JWT), SSO.


• Hiểu biết về thiết kế đáp ứng và tương thích đa trình duyệt: Thiết kế đáp ứng đảm bảo rằng một trang web trông đẹp mắt và hoạt động tốt trên các thiết bị và kích thước màn hình khác nhau. Tương thích đa trình duyệt đảm bảo rằng một trang web hoạt động trên các trình duyệt web khác nhau.


• Kiến thức về  công cụ đóng gói, quản lý (ví dụ: Webpack, Babel, NPM).


• Kỹ năng giải quyết vấn đề mạnh mẽ và chú ý đến chi tiết: Phát triển phần mềm đòi hỏi kỹ năng giải quyết vấn đề mạnh mẽ và chú ý đến chi tiết để tạo ra các ứng dụng hoạt động đúng và cung cấp trải nghiệm người dùng tuyệt vời.


• Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt.

• Được ghi nhận, thưởng theo năng lực và hiệu quả công việc hàng quý/năm và theo quy định của Công ty
• Được cung cấp trang thiết bị làm việc (Macbook, Laptop, LCD 24”…)
• Được xem xét tăng lương ít nhất 1 năm/lần tùy vào năng lực và mức độ tiềm năng của Bạn
• Hỗ trợ chi phí đi công tác
• Môi trường, điều kiện làm việc chuyên nghiệp, tiện nghi, hiện đại, rộng rãi, thân thiện với môi trường, chuẩn văn phòng hạng B+
• Chế độ nghỉ phép và bảo hiểm (BHXH-BHYT-BHTN) theo quy định pháp luật
• Được mua bảo hiểm sức khoẻ cao cấp (Bảo hiểm Tai nạn tối đa 100 triệu đồng/người/năm, trợ cấp trong thời gian nghỉ điều trị tai nạn tối đa 180 ngày/năm/người; Điều trị nội trú do ốm đau, bệnh tật, thai sản tối đa 70 triệu đồng/năm/người; Điều trị ngoại trú, bệnh tật, nha khoa…) cho nhân sự và người thân
• Phụ cấp ăn sáng, ăn trưa và tiền gửi xe
• Thưởng Lễ, Tết, Sinh nhật, Kết hôn,...
• Teambuilding/quý, Du lịch/năm
• Được đánh giá năng lực làm việc theo quý/năm và nâng cấp bậc trong công việc; làm việc, cộng tác cùng đội ngũ nhân sự chất lượng cao, chuyên gia theo mô hình quản trị dựa trên OKRs, CFRs, SAFe; nhiều cơ hội phát triển năng lực, thăng tiến sự nghiệp dựa trên năng lực và giá trị của bản thân
• Được xem xét tài trợ kinh phí các chương trình đào tạo, tham gia hội thảo trong nước và quốc tế giúp nâng cao năng lực, phục vụ công việc

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-10 10:20:02