Full-Stack Java Developer

Phát triển frontend với mockup có sẵn của khách hàng hoặc thiết kế mới bằng html/css, sử dụng thymeleaf để xử lý hiển thị dữ liệu
Phát triển backend bằng java spring boot , mô hình MVC
Tham gia hỗ trợ đội test trong giai đoạn kiểm thử chất lượng
Phát triển các hệ thống quy mô lớn cho khách hàng Nhật bản trong các lĩnh vực bất động sản, xây dựng, kho vận, quản trị doanh nghiệp, tài chính bảo hiểm etc..
Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, tuân thủ quy trình phát triển phần mềm chuẩn tập đoàn DTS Japan( Waterfall/Agile Scrum)

Tối thiếu 1 năm kinh nghiệm phát triển ứng dụng web bằng Java Spring Boot cho khách hàng thực tế

Ưu tiên (nếu có):

Sẵn sàng học ngôn ngữ mới, công nghệ mới để phục vụ cho các nhu cầu đa dạng trong việc phát triển sản phẩm trong ngành outsourcing
Có kinh nghiệm với các dự án outsourcing cho khách hàng Nhật bản
Biết tiếng Nhật
Biết làm thiết kế chi tiết, hoặc các công đoạn test (Unit Test, Integration Test)

Chế độ đãi ngộ:- Lương thỏa thuận theo năng lực thực tế của ứng viên up to 2000$
- Thưởng lễ tết, thưởng tháng lương thứ 13, thưởng dự án, thưởng nhân viên xuất sắc quý, năm, nhân viên tiêu biểu đi du lịch Nhật Bản.
- Nghỉ tham gia Ngày hội khai giảng cùng con
- Nghỉ theo lịch công ty, nghỉ theo lịch khách hàng Nhật, ngoài các ngày nghỉ theo quy định, 1 năm có thêm 2 đợt nghỉ dài.
- Chế độ chăm sóc phụ nữ: Nghỉ sinh lý phụ nữ: 8h/ tháng; Nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi:1h/ngày
- Trợ cấp đi lại, trợ cấp ăn trưa, trợ cấp tiếng Nhật, trợ cấp chứng chỉ chuyên môn, trợ cấp onsite khi tham gia dự án bên khách hàng...
Chính sách đào tạo, phát triển:
- Đào tạo theo lộ trình thăng tiến gồm: kĩ năng mềm, kiến thức chuyên môn, đào tạo chuyên sâu về nghiệp vụ và kĩ thuật.
- Onsite bên khách hàng Nhật, cơ hội học tập phát triển bản thân
- Training on Job theo quy trình chuẩn
Chế độ chăm sóc sức khỏe cho nhân viên:
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại các bệnh viện uy tín (Bệnh viện Thu Cúc, bệnh viện Medlatec...)
- Bảo hiểm sức khỏe cao cấp cho toàn bộ nhân viên.
- Bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của Luật lao động.
Văn phòng làm việc tiện ích:
- Máy pha coffee, máy bán hàng tự động tiện ích ngay tại công ty.
- Miễn phí trà, coffee tại khu vực ăn uống của công ty.
Các hoạt động sôi nổi:
- Hoạt động du lịch thường niên và các sự kiện lớn trong công ty.
- Hoạt động team building kết nối đội nhóm hàng quý.
- Các CLB văn hóa- thể thao: bóng đá, bi lắc, bóng bàn, văn nghệ, yoga, leo núi...

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-01-11 15:10:32