Giám Đốc Ban Pháp Chế - Head of Legal (Proptech)

Meey Group là 1 doanh nghiệp khởi nghiệp ứng dụng công nghệ số trong giao dịch bất động sản nhằm tăng tính thanh khoản, khai thác tối đa công năng sử dụng bất động sản, góp phần khẳng định trí tuệ Việt- thương hiệu Việt. Với mục tiêu xây dựng hệ sinh thái sản phẩm đa dạng, phục vụ tất cả các nhu cầu chuyển đổi số trong ngành bất động sản, chúng tôi tìm kiếm nhân tài cho vị trí Giám đốc Ban Pháp chế với mô tả công việc như sau:
- Lựa chọn đối tác tư vấn pháp lý
- Tiếp nhận, xử lý các báo cáo giải trình với cơ quan quản lý khi có yêu cầu theo phân công của TGĐ, HĐQT; tham gia giải quyết và hỗ trợ các bộ phận khác xử lý các khiếu nại, kiến nghị
- Kiểm soát tuân thủ pháp luật
- Lập kế hoạch hoạt động/ Kế hoạch ngân sách Ban và tổ chức thực hiện
- Tham mưu, giúp việc cho Tổng Giám đốc, HĐQT trong công tác quản lý cổ đông, công bố thông tin
- Soạn thảo/ thẩm định pháp lý, góp ý chỉnh sửa quy chế/ quy định/ quy trình/ tài liệu pháp lý của công ty/Ban
- Tư vấn chiến lược pháp lý và hệ thống quản trị Công ty cho Tổng giám đốc, HĐQT;
- Đảm bảo các vấn đề pháp lý trọng yếu trong hoạt động của Công ty
- Xây dựng hệ thống Hợp đồng mẫu/Thỏa thuận mẫu phù hợp hoạt động kinh doanh của Công ty
- Hệ thống hóa quy định pháp lý liên quan đến hoạt động của công ty và đưa ra các giải pháp, tư vấn phù hợp
- Giải quyết các tranh chấp thương mại
- Quản lý nhân sự: tuyển dụng, đào tạo, đánh giá, quản lý công việc của các cấp nhân viên trong Ban
- Liên hệ, trao đổi và làm việc với cơ quan nhà nước có thẩm quyền để xin ý kiến pháp lý trong hoạt động của Công ty. Tham gia thực hiện các thủ tục pháp lý để xin phê duyệt/chấp thuận của các cơ quan nhà nước liên quan đến sản phẩm/ hoạt động của công ty (Bộ Công thương, Bộ Thông tin truyền thông, Bộ Khoa học công nghệ, UBCKNN...);
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của Lãnh đạo công ty

- Trình độ Đại học trở lên, chuyên ngành luật, ưu tiên có thẻ luật sư
- Tối thiểu 8 năm kinh nghiệm làm công tác pháp chế doanh nghiệp và 4 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương với các kiến thức về:
+) Kiến thức về các quy định chung của pháp luật Việt Nam
+) Kiến thức về sản phẩm, dịch vụ của Công ty
+) Kiến thức về các thủ tục pháp lý của doanh nghiệp
+) Kiến thức/kinh nghiệm Tố tụng, xử lý nợ, xử lý tài sản đảm bảo
+) Am hiểu hệ thống pháp lý về Công ty đại chúng/ Công ty niêm yết, sàn thương mại điện tử
Các kỹ năng cần có:
- Trung thực, trách nhiệm, khiêm tốn
- Kỹ năng lập kế hoạch, quản lý thời gian- Kỹ năng xử lý xung đột, xử lý tình huống phát sinh
- Quyết liệt, thiện chiến, bám đuổi mục tiêu
- Ưu tiên có mối quan hệ với các cơ quan Công quyền
- Tư duy sáng tạo, đổi mới, l uôn tìm tòi các ý tưởng mới, cách làm mới trong vấn đề cũ
- Tư duy tích cực
- Tiếng anh tốt
- Kỹ năng đào tạo cán bộ nhân viên- Kỹ năng lãnh đạo, dẫn dắt đội nhóm
- Ưu tiên am hiểu về vốn quỹ, blockchain, tài chính/ngân hàng số

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Nghỉ phép năm, CLB thể thao

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-30 00:25:03